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2025年科技公司员工保密协议书模板2篇.docx

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2025年科技公司员工保密协议书模板1

合同目录

一、协议概述

1.1协议名称

1.2协议目的

1.3协议范围

1.4协议期限

1.5协议解除

1.6违约责任

二、保密信息定义

2.1保密信息类型

2.2保密信息范围

2.3保密信息识别

三、保密义务

3.1保密义务内容

3.2保密信息使用

3.3保密信息保护

3.4保密信息披露限制

四、保密信息的处理

4.1保密信息的存储

4.2保密信息的传输

4.3保密信息的销毁

五、违反保密义务的处理

5.1违约行为认定

5.2违约责任承担

5.3违约赔偿

六、知识产权归属

6.1知识产权定义

6.2知识产权归属

6.3知识产权许可

七、竞业限制

7.1竞业限制范围

7.2竞业限制期限

7.3竞业限制补偿

七、协议的生效、变更和解除

8.1协议生效条件

8.2协议变更

8.3协议解除

九、争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

十、其他

10.1通知与送达

10.2协议的附件

10.3协议的解释

十、协议的生效日期

十一、协议份数

十二、协议附件

十三、协议签署

十四、协议附件清单

合同编号_________

一、协议概述

1.1协议名称

本协议名称为“2025年科技公司员工保密协议书”。

1.2协议目的

本协议的目的是为了保护公司商业秘密,确保公司合法利益不受损害。

1.3协议范围

本协议适用于公司所有员工,包括但不限于全职、兼职、实习生等。

1.4协议期限

本协议自双方签字之日起生效,有效期为______年。

1.5协议解除

协议期满或任何一方提前三十日书面通知对方后,本协议自动解除。

1.6违约责任

任何一方违反本协议约定,应承担相应的法律责任。

二、保密信息定义

2.1保密信息类型

保密信息包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据、市场信息等。

2.2保密信息范围

保密信息包括但不限于公司内部文件、资料、数据、代码、设计图纸、样品等。

2.3保密信息识别

员工在履行职责过程中知悉的属于保密信息范围的内容,均视为保密信息。

三、保密义务

3.1保密义务内容

员工应严格保守公司保密信息,未经公司书面许可,不得向任何第三方泄露。

3.2保密信息使用

员工仅可在履行职责和执行工作任务的过程中使用保密信息,不得用于个人目的。

3.3保密信息保护

员工应采取适当措施,确保保密信息的安全,防止信息泄露、丢失或被篡改。

3.4保密信息披露限制

员工不得将保密信息用于公开场合或与工作无关的个人用途。

四、保密信息的处理

4.1保密信息的存储

员工应将保密信息存储在指定的电子或纸质介质上,并采取必要的安全措施。

4.2保密信息的传输

传输保密信息时,员工应采用加密或安全传输方式,确保信息安全。

4.3保密信息的销毁

不再需要的保密信息,员工应按照公司规定进行销毁,确保信息不被泄露。

五、违反保密义务的处理

5.1违约行为认定

违反本协议约定,泄露、使用或传播保密信息的行为,均视为违约行为。

5.2违约责任承担

员工违反保密义务,导致公司遭受损失的,应承担相应的赔偿责任。

5.3违约赔偿

违约赔偿金额根据实际情况由双方协商确定,最高不超过______万元。

六、知识产权归属

6.1知识产权定义

知识产权包括但不限于专利权、著作权、商标权等。

6.2知识产权归属

员工在履行职责过程中产生的知识产权,除法律规定外,归公司所有。

6.3知识产权许可

公司有权在全世界范围内使用、许可、转让或以其他方式处理员工产生的知识产权。

七、竞业限制

7.1竞业限制范围

员工离职后,在一定期限内不得在与公司业务竞争的公司或行业工作。

7.2竞业限制期限

竞业限制期限为______年。

7.3竞业限制补偿

公司应向员工支付竞业限制补偿,补偿金额为______元/月。

八、协议的生效、变更和解除

8.1协议生效条件

本协议经双方签字盖章后生效。

8.2协议变更

本协议的任何变更,必须以书面形式经双方协商一致,并签署书面协议。

8.3协议解除

本协议在下列情况下可以解除:

(1)协议期满;

(2)双方协商一致解除;

(3)法律法规规定可以解除的其他情形。

九、争议解决

9.1争议解决方式

双方因履行本协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

争议解决程序按照相关法律法规和诉讼

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