- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
高校科研团队的特点和作用高校科研团队的特点和作用高校科研团队的特点和作用郑州大学护理学院魏万宏1科研团队的概念科研团队是以科学技术研究与开发为内容,由技能互补、意愿相同的科研目的、科研目标和工作方法而相互承担责任的科研人员组成的群体。科研团队的领导者(学科带头人)应该具有战略眼光和很强的协调能力,能够使整个团队和谐有序地运作。科研团队的成员应该具备与本科研目的、目标相适应的某种科研技能和参与科研的意愿,原意接受科研团队的任务。0102“两弹一星”科研团队1958年,邓稼先带领团队,在极端艰苦的条件下研制出中国第一颗原子弹(1964.10.16)、第一颗氢弹))、第一颗中子弹?)、第一颗人造地球卫星(1971.3.3),被誉为中国的“两弹一星”元勋。01后来成长为中国科学院院士、中国工程院院士的有15人:02钱三强 朱光亚 周光召欧阳予03王淦昌 黄纬禄 屠守锷 钱学森04杨嘉墀陈芳允 吴自良 彭桓武05程开甲 陈能宽 黄祖洽“两弹一星”科研团队核心成员2成立科研团队的必要性随着科学技术的发展,科学研究的集体性、开放性给科研管理带来了挑战,以往的研究小组的组织形式难于适应新的变化和挑战,而强调互补性融合、集体智慧的团队运作适应了科学研究的变化和要求。同时,今天的科研项目往往涉及很宽的领域,需要运用复杂的实验手段和多学科的合作攻关。知识也在不断拓展和整合,未知领域探索和研究的难度也在不断增大,高度分化而又高度综合的知识生产方式必然会使一味强调本学科独立性的个体知识活动的独立性和狭隘性受到挑战。很多科研活动仅靠个人的力量和智慧难以应付,要取得创造性的突破则更难。3科研团队的特征3.1共同目标3.2相互依存3.3分工合作3.4责任共担4大学科研团队大学科研团队是为了适应新环境,打破原有科研管理模式所构建的具有生机和活力的群体,是学校开展科学研究的龙头和主要力量。其目的是充分调动人才的积极性,激发人才的创新精神,集中优秀人才和群体智慧进行创新性科研协作和科技攻关。4大学科研团队大学科研团队建设又是优化整合人才与知识资源,促进高层次人才队伍建设,提高科技创新能力,带动学校整体上质量、上水平的重要途径。申长雨带领的“神七”宇航员太空出舱头盔面窗科研团队培养符合社会需要的高层次创新人才提升学科水平,支撑学科发展,促进学科成长产生高水平的创新思想和创新成果4.1大学科研团队的作用师生团队01学科团队02项目团队03大学科研团队044.2大学科研团队的分类和特征4.2.1师生团队师生团队由导师及其研究生组成的科研群体,以人才培养需要为导向,具有明确的学科方向和研究课题。导师与研究生之间存在着一种上下级的角色定位,导师担任指导者、管理者的角色,研究生则充当学习者和科研助手的角色。重在培养研究生的科研方法和科研能力。团队成员呈周期性流动的特征。特征:师生团队受导师思维类型、个人品质、学术水平等个人因素影响较多。由于受研究生学制的限制,4.2.2学科团队学科团队是按学科方向,由学科带头人及一定数量的教师所组成的群体,如教研室、研究中心等。郑州大学护理学院护理学基础教学/科研团队学科团队的特点:以学科自身发展需要为导向具有明确的学科方向学科带头人为该学科(研究方向)的领路人成员之间是同行合作式关系重在保持研究的系统性和团队可持续发展能力21学科团队担负着提升学科水平、培养师资队伍的任务。这种“同行合作”能够增强研究结果的可靠性,对掌握学科前沿、探索某一领域的创新、营造学术氛围、培养和造就学科带头人与学术骨干具有积极意义。学科团队的作用:高校科研团队的特点和作用高校科研团队的特点和作用
您可能关注的文档
- 指数函数的图象与性质.ppt
- 物联网的关键技术及应用研究.ppt
- 期间费用与施工间接费用.ppt
- 演讲与口才-小主持人培训大全.ppt
- 植物的抗盐性.ppt
- 物流成本分析与控制.ppt
- 新时代变革下的医药营销与架构创新解读.ppt
- 无穷小无穷大阶的比较.ppt
- 漫画类试题答题技巧.ppt
- 有级自动变速器基本工作原理.ppt
- 市直机关工委及个人述职述廉2024年党建工作情况报告材料.docx
- 区委书记在2025年一季度经济运行部署会议上的讲话发言材料.docx
- 市直机关单位、卫健委党支部2024年工作述职报告材料.docx
- 市委副书记、市长在2025年市委城乡规划委员会第一次会议上的讲话发言材料.docx
- 某单位领导干部2024年生活会、组织生活会对照检查材料(对照“四个带头”).docx
- 2024年民政局、宣传部、教育局基层主要领导个人述责述廉报告材料.docx
- 2025年2月党支部“三会一课”参考主题方案.docx
- 在某中学2025年春季开学典礼上的讲话:以“三重境界”燃动新学期.docx
- 2024年度领导干部专题民主生活会、组织生活会对照检查材料(四个带头)及学习研讨会上的发言材料.docx
- 市纪委市监委2025年度纪检监察工作计划.docx
最近下载
- DB37∕T 5178-2021 山东省城市应急避难场所建设标准.docx
- 小学数学教具的合理使用与创新研究教学研究课题报告.docx
- 2023年马鞍山学院计算机科学与技术专业《数据结构与算法》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
- CQI-30橡胶加工系统评估-中文.xlsx VIP
- 医院临床试验独立顾问制度.docx VIP
- 山西省太原市高职单招2025-2026学年综合素质模拟练习题三附答案.pdf VIP
- 02SG518-1 门式刚架轻型房屋钢结构图集.pdf
- 2025年财务总监年终述职报告.pptx VIP
- 山西省晋中市高职单招2025-2026学年生态学基础真题及答案 .pdf VIP
- 华师大插班生IQ测试题.doc
文档评论(0)