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- 2025-02-18 发布于四川
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中集企业社会责任中集集团作为全球领先的集装箱及物流装备制造商,始终坚持“责任、创新、协作、共赢”的核心价值观,积极践行企业社会责任。
中集集团概况领先的国际化企业集团中集集团是一家集研发、制造、销售、租赁、物流、金融、服务于一体的综合性企业集团。总部位于中国深圳,在全球拥有超过100个生产基地和营销网络。多元化产业布局中集集团的业务涵盖集装箱、物流装备、能源装备、海洋工程、金融等多个领域。致力于为全球客户提供安全、高效、可持续的解决方案。
中集集团的产业布局中集集团业务涵盖集装箱、道路运输车辆、能源装备、海洋工程、物流服务等多个领域。集团拥有领先的技术和制造能力,在全球范围内布局产业链,形成了完善的产业体系。
中集集团的发展历程11980年代中集集团成立,最初专注于集装箱制造业务。公司迅速发展壮大,成为全球领先的集装箱制造商之一。21990年代中集集团开始拓展业务范围,进入其他领域,包括道路运输、能源装备、海洋工程等。32000年代至今中集集团持续创新发展,并通过收购和投资,不断扩大其全球影响力,成为全球领先的现代物流装备制造企业。
中集集团的企业愿景引领行业发展中集集团致力于成为全球领先的集装箱、物流装备及能源装备制造商。服务全球客户中集集团为全球客户提供优质的产品和服务,满足多样化的需求。创造美好未来中集集团积极推动可持续发展,为社会创造更美好的未来。
中集集团的企业文化团队合作精神中集重视团队合作,鼓励员工互相帮助、共同进步。人才培养中集注重员工发展,提供培训和发展机会,培养人才,提升员工素质。沟通与协作中集鼓励员工之间高效沟通,协作完成任务。创新精神中集鼓励员工积极创新,不断探索新的技术和方法。
中集集团的企业社会责任理念11.责任与共赢中集致力于与利益相关方共同发展,实现可持续发展目标。22.诚信正直中集坚持诚信经营,以正直的道德标准,为社会创造价值。33.创新与突破中集不断探索创新,推动行业发展,实现社会进步。44.持续改进中集持续改进社会责任管理体系,不断提升企业社会责任表现。
中集集团的社会责任实践1可持续发展中集集团积极推动可持续发展,践行绿色低碳发展模式。2环境保护中集集团持续加强环境保护,积极参与节能减排。3员工关怀中集集团致力于提升员工福祉,打造和谐的企业文化。4社会公益中集集团积极参与公益事业,回馈社会。5供应链管理中集集团构建负责任的供应链管理体系,促进合作共赢。中集集团始终将社会责任融入企业发展战略,积极履行社会责任,以实际行动践行可持续发展理念,为社会创造更大的价值。
环境保护——减碳行动可再生能源中集积极推动可再生能源的应用,例如太阳能和风能。新能源车辆中集推广使用新能源汽车,减少碳排放。碳汇项目中集参与森林碳汇项目,抵消碳排放。
环境保护——能源管理可再生能源中集积极采用太阳能、风能等可再生能源,减少化石燃料消耗。节能技术中集持续优化生产工艺,提升能源利用效率,降低能耗。节能改造中集实施节能改造项目,更换高效节能设备,降低能源消耗。
环境保护——绿色制造高效节能生产中集集团采用先进的生产技术,提高能源利用率,减少能源消耗。循环利用材料积极推广使用可再生材料和可循环利用材料,减少资源消耗,降低环境负担。降低废气排放严格控制生产过程中的废气排放,减少污染物排放,保护空气质量。
员工权益保护——健康与安全安全生产中集集团高度重视安全生产,为员工提供安全的工作环境,严格执行安全生产规章制度,确保员工安全。健康保障中集集团为员工提供健康保障,定期进行健康检查,建立员工健康档案,关注员工身心健康。职业病防治中集集团积极开展职业病防治工作,定期进行职业病体检,为员工提供必要的防护措施,保障员工健康。应急救援中集集团建立健全应急救援体系,定期组织安全演练,提高员工应对突发事件的能力,保障员工生命安全。
员工权益保护——培训与发展11.员工职业技能提升中集集团重视员工职业技能提升,提供各类培训项目,提升员工专业技能和综合素质。22.领导力发展中集集团为员工提供领导力发展培训,培养具有领导潜质的员工,为企业未来发展储备人才。33.创新能力培养中集集团鼓励员工积极参与创新活动,提供创新平台,培养员工的创新思维和解决问题的能力。44.全员安全培训中集集团高度重视员工安全,定期开展安全培训,提高员工的安全意识和安全技能。
员工权益保护——员工关爱员工关怀中集集团重视员工的心理健康,提供心理咨询服务。定期举办员工关怀活动,如节日慰问、生日祝福等,营造温馨和谐的工作氛围。员工帮助中集集团设立员工援助基金,帮助员工解决生活困难。积极开展员工志愿者活动,鼓励员工参与社会公益事业。
供应链管理——供应商管理合作共赢中集集团坚持与供应商建立长期稳定的合作关系,共同发展。严格筛选对供应商进行严格的评估和筛选,确保其
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