常年质量管理顾问劳动合同范本7篇.docx

常年质量管理顾问劳动合同范本7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（顾问）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止，为期_________年。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方的安排下，负责完成以下工作：

（1）协助甲方制定和实施质量管理体系；

（2）对甲方进行定期的质量管理培训；

（3）参与甲方重大质量决策，提出专业意见；

（4）对甲方进行质量管理和产品质量的改善提供咨询和指导；

（5）完成甲方交办的其他质量管理工作。

2.工作地点：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵守甲方的规定，一般为每周工作_________天，每天工作_________小时。具体安排由甲方根据实际情况调整。

2.乙方有权享受国家法定休假日和甲方规定的年假、病假等休假。具体安排由甲方根据实际情况调整。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成。基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的实际工作表现确定，具体数额由甲方根据实际情况调整。

2.乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇，如年终奖、医疗保险、养老保险等。具体政策由甲方根据实际情况调整。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应依法为乙方提供必要的安全防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得从事违法违规的活动。如有违反，甲方有权依法进行处理。

六、合同变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。变更时应签订书面协议，明确变更内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内提前三日通知甲方的；

（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（3）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（5）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。双方应办理相关手续，明确终止事项。

七、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此造成的损失。具体责任和损失赔偿应根据违约的具体情况确定。

2.乙方在履行合同时，如因个人原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿数额应根据损失情况确定。

3.甲方在履行合同时，如未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件等，应承担相应的违约责任并赔偿因此造成的损失。具体责任和损失赔偿应根据违约的具体情况确定。

4.双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约导致合同无法继续履行的，违约方应承担相应的法律责任并赔偿因此造成的损失。具体责任和损失赔偿应根据违约的具体情况确定。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

身份证号：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供质量管理服务，甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方协商一致，达成如下常年质量管理顾问劳动合同协议：

一、合同期限及试用期

第一条合同期限自______