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实用正规劳动合同模板7篇
篇1
#甲方（用人单位）：
公司名称：[公司名称]
公司地址：[公司地址]
法定代表人：[法定代表人姓名]
联系电话：[公司联系电话]
#乙方（劳动者）：
姓名：[劳动者姓名]
性别：[劳动者性别]
年龄：[劳动者年龄]
学历：[劳动者学历]
专业：[劳动者专业]
联系电话：[劳动者联系电话]
#鉴于：
1.甲方是一家依法注册并合法经营的公司，具有独立的法人资格和用工权。
2.乙方是具有劳动能力且符合甲方岗位要求的劳动者。
3.双方经协商一致，同意签订本劳动合同。
#第一条：合同期限
1.合同生效日期：[合同生效日期]
2.合同结束日期：[合同结束日期]
3.试用期：[试用期时长]，自[试用期开始日期]至[试用期结束日期]
#第二条：工作内容和地点
1.岗位名称：[岗位名称]
2.工作内容：[具体工作内容]
3.工作地点：[工作地点]
4.工作时间：[工作时间安排]
5.加班规定：[加班政策，包括是否需要加班以及加班费用的计算方式]
6.休息休假：[休息休假政策，包括年假、病假、产假等]
#第三条：劳动报酬和福利待遇
1.工资标准：[月基本工资]，[是否包含加班费用]
2.支付方式：[支付方式，如银行转账、现金等]
3.支付周期：[支付周期，如每月、每两周等]
4.福利待遇：[具体福利待遇，如五险一金、年终奖等]
5.试用期工资待遇：[试用期工资待遇，是否发放年终奖等]
6.加班费用计算方式：[加班费用的计算方式，如按小时计算、按天数计算等]
7.加班费用发放时间：[加班费用的发放时间，如次月发放、季度发放等]
8.其他补贴和奖励：[其他补贴和奖励，如交通补贴、通讯补贴等]
9.工资调整机制：[工资调整机制，如年度调薪、晋升调薪等]
10.工资发放形式：[工资发放形式，如银行卡转账、现金发放等]
11.工资发放时间：[工资发放时间，如每月10号发放上月工资等]
12.其他支付方式：[其他支付方式，如年终奖、项目奖励等]
13.个人所得税处理：[个人所得税的处理方式，如甲方代扣代缴个人所得税等]
14.工资保密条款：[工资保密条款，要求乙方不得泄露工资信息]
15.福利制度调整：[福利制度调整的通知方式，如邮件通知、公告栏通知等]
16.福利政策解释权：[福利政策的解释权归甲方所有，乙方应遵守甲方福利政策规定]
17.社会保险和住房公积金缴纳情况说明：[甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金的具体情况说明，包括缴纳比例、缴纳基数等]
18.其他福利待遇说明：[其他福利待遇的具体说明，如员工福利计划、员工关怀等]
19.加班费用结算周期和方式说明：[加班费用的结算周期和结算方式说明，如按月结算、按项目结算等]
篇2
#甲方（用人单位）：
公司名称：[公司名称]
公司地址：[公司地址]
法定代表人：[法定代表人姓名]
#乙方（员工）：
姓名：[员工姓名]
性别：[员工性别]
出生日期：[员工出生日期]
民族：[员工民族]
籍贯：[员工籍贯]
学历：[员工学历]
专业：[员工专业]
联系方式：[员工联系方式]
#鉴于：
1.甲方是一家依据中国法律合法注册并经营的公司，拥有独立的法人资格。
2.乙方是具有完全民事行为能力的自然人，具备从事甲方工作所需的专业技能和资格。
3.甲方因业务需要，同意录用乙方为正式员工。乙方同意接受甲方的录用，并愿意遵守甲方的规章制度和法律法规。
#第一条：劳动合同期限
1.合同期限：本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。
2.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。在试用期内，如乙方不符合甲方录用条件或不能胜任工作，甲方有权随时解除劳动合同。
#第二条：工作内容和地点
1.工作内容：乙方应在甲方的指导下，按照甲方的工作要求和标准，完成本职工作。具体职责包括但不限于：
-[工作职责1]
-[工作职责2]
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