- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》
第一条为规范公司安全生产管理,保障职工身体健康和企业财产安全,制定本制度。
第二条公司全体员工必须严格遵守本制度,并且对自身的安全生产负有责任。
第三条公司全体员工都有权对安全生产违章、事故隐患举报和投诉,公司将保护举报人员
的合法权益。
第四条公司对安全生产工作实行分类管理、分级负责的原则,确定相关人员的安全生产职
责。
第五条公司将安全生产纳入经营管理体系,确保其有效实施。
第六条公司将安全生产作为年度工作目标,督促各部门全面推进安全生产。
第七条公司将安全生产纳入年度考核,对安全生产工作突出表现的员工进行表彰和奖励。
第八条公司将安全生产作为公司文化和企业形象的一部分,进行宣传教育,提高员工的安
全意识。
第二章安全生产管理机构
第九条公司设立安全生产管理委员会,负责企业安全生产工作。委员会成员包括公司领导
和相关部门负责人。
第十条安全生产管理委员会每季度至少召开一次会议,审查安全生产工作情况,进行安全
生产工作的决策和规划。
第十一条公司设立安全生产管理部门,专门负责企业安全生产工作。
第十二条安全生产管理部门负责编制安全生产规章制度,指导各部门进行安全生产管理。
第十三条公司各部门设立安全生产管理岗位,负责本部门的安全生产工作。
第三章安全生产责任制
第十四条公司领导要求安全生产,严格执行安全生产法律法规和标准,对本单位安全生产
工作负总责。
第十五条各部门主要负责人要切实履行安全生产管理职责,推动本部门安全生产工作的实
施。
第十六条安全生产管理部门要对本单位的安全生产工作进行全面监督和检查,确保安全生
产规章制度的执行。
老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃
公司全体员工要严格遵守各项安全生产规定,同时要积极参与安全生产工作,在
发现安全隐患时立即报告。
第十八条违反安全生产规定的行为将进行严肃处理,对于因违规行为造成的后果,将依法
追究责任。
第四章安全生产监督
第十九条公司领导要对本单位的安全生产工作定期进行督导,发现问题要及时纠正。
第二十条安全生产管理部门要组织进行安全生产检查,发现问题要及时整改,并提交检查
报告。
第二十一条公司要建立安全生产档案,对安全生产工作进行全程记录和核查。
第二十二条公司将安全生产纳入内部审计范围,确保安全生产工作的规范实施。
第二十三条公司委托第三方进行安全生产审核,对安全生产工作进行全面的评估和指导。
第五章附则
第二十四条本制度经公司领导审定后即可实施,如有需要修改,须经公司领导审批。
第二十五条公司对安全生产责任制进行全面宣传和培训,确保全体员工了解并遵守。
第二十六条本制度自实施之日起生效。第六章安全生产培训
第二十七条公司将安全生产培训纳入员工入职培训计划,并定期进行安全生产知识培训。
第二十八条安全生产培训内容包括但不限于安全操作规程、事故应急处理、职业健康知识
等方面的培训。
第二十九条安全生产培训由安全生产管理部门组织实施,培训内容应根据不同岗位的特点
进行订制。
第三十条员工需要参加安全生产培训,必须按时参加,并且经过培训考核合格后方可上岗。
第三十一条公司鼓励员工参加安全生产知识竞赛,对表现突出的员工给予奖励和表彰。
第七章安全设备管理
第三十二条公司应根据安全生产要求,配备相应的安全防护设备,确保员工的人身安全。
第三十三条安全防护设备的选用、使用和维护必须符
您可能关注的文档
- 2025年校园食品安全承诺书(7篇).pdf
- 2025年校企共建合作协议范本6篇.pdf
- 2025年标准专线电路接驳服务协议样本.pdf
- 2025年材料力学教程单祖辉答案.pdf
- 2024年度领导干部个人专题民主生活会、组织生活会对照检查材料(四个带头)和意见建议汇总.docx
- 在2025年国企纪检监察工作会议上的报告材料.docx
- 领导干部2024年民主生活会、组织生活会对照检查发言材料(四个带头).docx
- 市税务局分管领导2024年度民主生活会个人对照检查检视发言材料多篇.docx
- 财务部主任、公安局、审计局等2024年组织生活会个人对照检查发言材料合集.docx
- “政治引领、理论武装、赋能中心、强基固本、建强队伍、正风肃纪、群团统战”2025年国企党建工作要点2篇.docx
- 市直机关工委及个人述职述廉2024年党建工作情况报告材料.docx
- 区委书记在2025年一季度经济运行部署会议上的讲话发言材料.docx
- 市直机关单位、卫健委党支部2024年工作述职报告材料.docx
- 市委副书记、市长在2025年市委城乡规划委员会第一次会议上的讲话发言材料.docx
- 某单位领导干部2024年生活会、组织生活会对照检查材料(对照“四个带头”).docx
- 2024年民政局、宣传部、教育局基层主要领导个人述责述廉报告材料.docx
- 2025年2月党支部“三会一课”参考主题方案.docx
- 在某中学2025年春季开学典礼上的讲话:以“三重境界”燃动新学期.docx
- 2024年度领导干部专题民主生活会、组织生活会对照检查材料(四个带头)及学习研讨会上的发言材料.docx
- 市纪委市监委2025年度纪检监察工作计划.docx
最近下载
- 施乐DC C2265 C2263 C2260中文维修手册.pdf
- 2024年全国各省市中考真题汇编:一次函数压轴(word含解析).doc VIP
- 常用矽钢片直流磁化曲线.xls
- 基于Silvaco-TCAD的InGaAsInP探测器仿真.docx
- 《小巴掌童话》阅读导读课.docx
- Purchase Contract(采购合同范本英文版)7篇.docx
- DB62T 4867-2023 公路桥梁预应力后张法施工技术规范.pdf VIP
- 《机械装配技术(第3版)》教学课件—04密封件的装配.ppt VIP
- 144KD课件.docx
- 2024年辽宁铁道职业技术学院单招英语考试题库及答案解析.docx
文档评论(0)