2025年员工工作守则及行为规范.pdfVIP

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

员工工作守则及行为规范

第一章员工守则

一、遵守公德

第一条公司员工必须遵纪守法，做维护社会公德的表率，公司

绝不允许违反社会公德和法律的现象。对于一个公民和一个从

业人员来说，是否自觉维护公共场所的秩序，纪律意识和法制

意识强不强，反映了他的精神道德面貌。守法也是保护社会健

康有序发展的基础。

二、爱岗敬业

第二条爱岗敬业：热爱自己的工作，勤奋努力，不断提高工

作效率和工作质量。

第三条尽职调查:要求员工对社会负责，对公司负责，对自己

负责。全力以赴完成任务和履行职能，为自己的错误负责。

第四条服从领导:员工必须服从领导的安排，与领导保持一致

并做好工作，不与领导作对。

第五条逐级上报：员工有事应向所属直接领导汇报，除直接

领导有重大失误或特别情形下，不得越级汇报。

三、团结协作

第六条紧密团结，精诚合作，在工作中相互协调、相互支

持，建立和谐的人际关系。

第七条严以律己，宽以待人，互相关心和尊重，开展批评和

自我批评。

第八条不搞小团体、小帮派，倡导同事间密切和谐的关系。

百川东到海，何时复西归?少壮不努力，老大徒伤悲。——汉乐府

第九条不拨弄是非，无中生有，挑拨离间，说不利于团结的

话。

第十条保持积极的生活态度和工作态度，以积极包容的心态

对待公司管理中的问题，主动提出改进性的建议和意见，以成

熟的方法解决问题。

四、遵守纪律

第十一条下级服从上级是公司管理的基本原则，员工应自觉

服从领导的安排和工作调动，不得公开顶撞领导，不得无故拒

绝、拖延、敷衍或擅自终止领导安排的工作。

第十二条遵守公司规定的作息时间，不迟到，不早退，上班

打卡。

第十三条公司员工必须严格遵守工作纪律，上班下班时间不

擅离职守，不串岗及私自外出、不聊天、听音乐、吃零食、嬉

闹、大声喧哗。未经他人允许，不得翻阅他人文件、资料，动

用他人物品。

第十四条工作时间要专心工作、精神振作、紧张有序，不用

办公电话打私人电话、上班期间不在公司岗位接待亲友、不办

理个人私事，不在禁烟区吸烟，不阅读与工作无关的杂志书刊

和不做其他与工作无关的事。

五、诚实自律

第十五条遵守职业道德，不贪污受贿，自觉抵制社会不正之

风。

第十六条不得利用职务和工作之便向他人索取钱财和为个人

亲友谋私利。

以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

第十七条不得挪用公司财物，更不得利用职务之便将公司财

务占为己有或转送他人。

第十八条对于其他有业务往来的公司和个人赠送给公司或个

人的礼品、财物，必须上交到公司办公室、财务部。

六、安全保密

第十九条要随时随地地注意防火安全，发现不安全隐患要及

时报告处理。每个员工都要熟知防火设施的位置和使用方法。

第二十条注意公司现金、贵重物品和财产的安全保管，办公

室空了以后关好。

第二十一条严格执行公司的保密制度，严守公司秘密。

七、仪表大方

第二十二条员工必须仪表端庄、整洁。

一、头发:工作人员的头发要勤洗，保持清洁，男工作人员不

要留长发。

二、指甲：应经常注意修剪指甲。

三、胡子：不留胡须，保持面部清洁。