电力工程临时用工合同5篇.docx

电力工程临时用工合同5篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘方）：____________________个人

根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确各自的权利和义务，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方协商一致可续签合同。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任电力工程临时用工岗位。

2.乙方的工作地点为甲方电力工程所在地。

三、工作时间与报酬

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作需要加班的，甲方将按照国家有关规定给予相应的补偿或休息。

2.乙方的基本工资标准为每日____元，具体薪资根据工程进展和乙方表现进行调整。

3.甲方将按照公司规定的时间和方式支付乙方的工资。

四、保险与福利

1.甲方将按照国家规定为乙方缴纳相应的社会保险费用。

2.乙方享有与甲方正式员工同等的工作条件和劳动保护。

五、双方的权利与义务

1.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方安排的工作任务。

3.乙方有权享受国家法律规定的各项权益。

4.甲方应按照合同约定支付乙方的工资，不得拖欠。

六、违约责任

1.若甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。

2.若乙方违反合同约定，未按时完成工作任务或违反甲方的规章制度，甲方有权要求乙方承担违约责任。

七、合同的解除与终止

1.在合同期内，双方协商一致可以解除合同。

2.若乙方在合同期内表现不佳或违反甲方的规章制度，甲方有权单方面解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应在规定的时间内办理离职手续。

八、其他约定事项

双方可根据实际情况，约定其他未尽事宜。如：保密义务、竞业限制等。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不满的，可向法院提起诉讼。

十、合同的生效与备案

篇2

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘人）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事电力工程的临时用工事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任电力工程相关的临时工作。

2.乙方的工作地点根据工程需要确定。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据工程需要安排，采取弹性工作时间制度。

2.乙方享有国家法定节日休息的权利。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的工资根据乙方的工作岗位及工作能力确定，具体工资标准见附件。

2.甲方按照公司规定给予乙方相应的福利待遇。

五、社会保险及福利待遇

甲方根据国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，告知乙方可能产生的职业病危害及其后果，并采取必要的防护措施。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权根据法律法规和公司的规定对乙方进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲、乙双方任何一方情况发生变化，需变更合同的相关内容，应经双方协商一致进行变更。

2.合同解除或终止应按照法律法规的规定执行。

九、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照法律法规的规定承担相应责任。

十、争议解决方式

本合同履行过程中发生劳动争议，双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

篇3

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘人）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平