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2025年对照“四个带头”民主生活会的整改落实方案(通用版)

根据中央、省委、市委、县委关于开好2024年度民主生活会的安排部署和工作要求，XXX于2024年2月XX日召开了2024年度民主生活会，班子成员围绕“四个带头”深入剖析了自身存在问题，并相互提出了批评意见，为切实推进本次民主生活会剖析问题有效整改，特制定本整改工作方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神、二十届三中全会精神、中央纪委四次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，紧紧围绕“以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业”的主题，全力建设贯彻新发展理念示范区，瞄准全市“两区一典范一基地”的主战略和全县“一二三四五”总体思路，全面实施“围绕‘四新’主攻‘四化’”主定位，深入贯彻新时代党的建设总要求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以党的自我革命引领社会革命，为谱写中国式现代化建设新篇章贡献XX力量。

二、整改目标

以本次民主生活会为契机，通过整改，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定不移贯彻落实中央、省委、市委、县委的各项决策部署，认真践行以人民为中心的发展思想，苦干实干、顽强拼搏、不懈奋斗，聚焦“十五五”规划的编制实施，提升抓改革、促发展、惠民生、防风险的能力和水平，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，全面提升工作质效，为全面推进中国式现代化建设贡献力量。

三、整改原则

(一)持续强化政治建设。严守政治纪律和政治规，深入学习贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。始终把党的领导贯穿各项工作全过程，用政治眼光观察和分析问题，把牢发展正确方向，以实际行动衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。

(二)持续强化法治建设。提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力。严格按照法定权限和程序行使权力，自觉接受监督，拓展审计监督的广度和深度，认真听取各方面意见，让权力在阳光下运行。

(三)持续强化作风建设。深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，着力打造学习型、思考型、主动型、担当型、落实型、廉洁型“六型”干部队伍，用好“一周一通报一整改，一月一督查一问责，一季一回头一总结”等机制，持续整治形式主义、官主义等突出问题。

(四)持续强化廉政建设。认真贯彻落实中央纪委四次全会精神，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，强化预算绩效管理，从严从紧控制“三公”经费及其他一般性支出。落实党风廉政建设主体责任，持续深入开展系统干部作风大整顿，坚决纠正形式主义、官僚主义，常态化开展警示教育，真正做到干部清正、政府清廉、政治清明。

四、整改任务

通过认真检视、深究细查，共检视查找出12个方面的差距和不足，制定相应整改措施。

(一)在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面

1.对政治理论学习的深度广度不够。

整改措施:(1)建立理论学习长效机制，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，每周至少安排1次集中学习。(2)创新学习方式方法，采取专题辅导、交流研讨等多种形式，增强学习实效。(3)建立学习台账，做到学习有计划、有记录、有考核、有成效。(4)对照二十届三中全会精神，深入学习领会，做到学深悟透。

责任领导:党组书记

牵头领导:分管领导

责任单位:机关党委、办公室

整改时限:即知即改并长期坚持

2.政治敏锐性和政治判断力不够强。

整改措施:(1)完善政治要件审核制度，重大事项决策必须先进行政治把关。(2)建立政治督查机制，定期对贯彻落实党中央决策部署情况开展检查。(3)加强对意识形态领域问题的分析研判，提高政治敏锐性。(4)建立重大事项请示报告制度，及时向上级报告重要情况。

责任领导:党组书记

责任单位:机关党委、办公室

整改时限:即知即改，2025年底前完成机制建设

3.防范化解重大风险的政治意识不够强。

整改措施:(1)建立风险研判和防控机制，定期分析研判风险隐患。(2)完善应急处置预案，提高应对突发事件能力。(3)强化底线思维，做到未雨绸缪。(4)加强对重点领域、关键环节的监督检查。

责任领导:党组书记、纪检组长

责任单位:纪检组、办公室

整改时限:即知即改，2025年底前整改到位

(二)在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

4.党性修养的自觉性不够强。

整改措施:(1)深入开展党性教育，每季度至少组织1次党性分析。(2)建立基层联系点制度，班子成员每月至少深入基层调研1次。(3)完善便民服务机制，提高行政效能。(4)健全干部监督管理机制，强化日常监督。