村级聘用合同.docVIP

村级聘用合同

合同编号：__________

甲方（聘用单位）：________________

地址：____________________________

联系方式：_______________________

乙方（受聘人）：________________

住址：____________________________

联系方式：_______________________

第一章总则

1.1合同宗旨

本合同旨在规范甲乙双方在聘用关系中的权利、义务及责任，保证双方合法权益，依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，达成如下协议。

1.2合同适用范围

本合同适用于甲方聘请乙方为村级聘用人员，从事甲方委托的工作。

第二章聘用岗位及职责

2.1聘用岗位

乙方被聘用为甲方村级聘用人员，担任______________岗位。

2.2岗位职责

乙方在聘用期间，应履行以下职责：

（1）负责______________工作；

（2）协助______________工作；

（3）完成甲方交办的其他相关工作。

第三章聘用期限及工作时间

3.1聘用期限

本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2工作时间

乙方在聘用期间，按照甲方规定的工作时间进行工作，具体工作时间为：每天__小时，每周__天。

第四章薪酬待遇及福利

4.1薪酬待遇

甲方应按月支付乙方薪酬，薪酬标准为人民币__元/月。

4.2福利待遇

（1）甲方为乙方提供必要的住宿、交通等条件；

（2）乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇；

（3）甲方为乙方办理社会保险。

第五章工作纪律及违约责任

5.1工作纪律

乙方在聘用期间，应遵守以下工作纪律：

（1）遵守国家的法律法规，不得从事违法活动；

（2）遵守甲方的规章制度，服从甲方管理；

（3）保守甲方的商业秘密，不得泄露；

（4）爱岗敬业，勤奋工作，不断提高自身业务水平。

5.2违约责任

（1）乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同；

（2）乙方违反本合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任；

（3）甲方违反本合同规定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

甲方（聘用单位）：________________

地址：____________________________

联系方式：_______________________

乙方（受聘人）：________________

住址：____________________________

联系方式：_______________________

第六章保密条款

6.1保密义务

乙方在聘用期间及合同终止后，应对其在工作中了解到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以严格保密。

6.2保密范围

保密信息包括但不限于以下内容：

（1）甲方的业务经营策略、管理方法、财务数据等；

（2）甲方的客户名单、交易记录、市场分析等；

（3）甲方拥有的专利、技术秘密、产品设计等。

6.3保密期限

乙方的保密义务自合同生效之日起算，至合同终止后__年内有效。

第七章劳动合同解除与终止

7.1解除劳动合同

甲乙双方在合同期限内，可以协商一致解除劳动合同。

7.2终止劳动合同

劳动合同在以下情况下终止：

（1）合同期限届满；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）甲方依法破产、解散或者被吊销营业执照；

（4）乙方死亡或者被宣告失踪。

7.3解除与终止劳动合同的手续

甲乙双方解除或终止劳动合同，应依法办理相关手续，并按照国家规定支付经济补偿。

第八章劳动争议解决

8.1协商解决

甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2调解解决

协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3仲裁解决

调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.4司法解决

对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九章其他事项

9.1合同修改

本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充，并以书面形式签订补充协议。

9.2合同副本

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.3合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效。

第十章违约责任及赔偿

10.1违约责任

甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

10.2赔偿责任

因一方违约给对方造成损失的，违约方应依法承担赔偿责任。

10.3违约金

甲乙双方约定，一方违约应向对方支付违约金，违约金金额为人民币__元。

10.4赔偿限额

除法律规定外，本合同项下的赔偿金额不得超过实际损失的__%。

10.5