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劳动培训合同范例
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方在甲方处接受劳动培训的相关事宜,经双方友好协商,达成如下协议:
一、培训事项
1.1甲方同意为乙方提供劳动技能培训,培训内容为__________(具体培训内容)。
1.2培训期限为______年______月______日至______年______月______日。
1.3培训地点为:__________。
二、培训费用及支付方式
2.1乙方需支付培训费用人民币______元整(大写:______元整)。
2.2培训费用支付方式如下:
(1)乙方于签订本合同之日起______个工作日内支付培训费用总额的______%。
(2)乙方在培训期间,每月支付培训费用总额的______%。
(3)乙方在培训结束后,支付剩余的培训费用。
三、培训期间的权利与义务
3.1甲方权利:
(1)甲方有权对乙方在培训期间的学习情况进行监督和考核。
(2)甲方有权对乙方违反培训规定的行为进行处理。
3.2甲方义务:
(1)甲方应按照培训计划,为乙方提供合格的培训师资。
(2)甲方应确保培训场所的安全、卫生,为乙方提供良好的学习环境。
3.3乙方权利:
(1)乙方有权要求甲方按照培训计划提供培训。
(2)乙方有权对培训过程中的问题向甲方提出意见和建议。
3.4乙方义务:
(1)乙方应按照培训计划参加培训,不得无故缺课。
(2)乙方应遵守培训纪律,尊重教师和同学。
四、违约责任
4.1甲方违约责任:
(1)甲方未按照培训计划提供培训的,应退还乙方已支付的培训费用。
(2)甲方违反培训规定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
4.2乙方违约责任:
(1)乙方未按照培训计划参加培训的,应承担相应的违约责任。
(2)乙方违反培训纪律,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
五、争议解决
5.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
六、其他
6.1本合同一式两份,甲方、乙方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
6.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.培训计划
2.培训师资介绍
3.培训场所安全、卫生管理制度
4.乙方个人简历
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“甲方”)为提高自身业务能力和市场竞争力,决定引进第三方专业培训机构(以下简称“第三方”)为乙方(以下简称“乙方”)提供劳动技能培训。为确保培训质量,保障甲方的合法权益,甲乙双方与第三方经友好协商,达成如下协议:
一、培训事项
1.1第三方同意为乙方提供劳动技能培训,培训内容为__________(具体培训内容)。
1.2培训期限为______年______月______日至______年______月______日。
1.3培训地点为:__________。
二、培训费用及支付方式
2.1培训费用总额为人民币______元整(大写:______元整)。
2.2支付方式如下:
(1)甲方于签订本合同之日起______个工作日内支付第三方培训费用总额的______%。
(2)甲方在培训期间,每月支付第三方培训费用总额的______%。
(3)甲方在培训结束后,支付剩余的培训费用。
三、甲方的权利与义务
3.1甲方的权利:
(1)甲方有权要求第三方按照培训计划提供培训,确保培训质量。
(2)甲方有权对第三方提供的培训师资进行审核,确保其具备相应资质。
(3)甲方有权对培训过程中的问题向第三方提出意见和建议。
(4)甲方有权要求第三方对乙方在培训期间的学习情况进行监督和考核。
(5)甲方有权要求第三方对违反培训规定的行为进行处理。
3.2甲方的义务:
(1)甲方应按照培训计划支付培训费用。
(2)甲方应提供乙方参加培训所需的必要条件,如培训场地、设施等。
(3)甲方应协助第三方做好培训期间的各项工作。
四、第三方的权利与义务
4.1第三方的权利:
(1)第三方有权要求甲方按照培训计划支付培训费用。
(2)第三方有权要求甲方提供乙方参加培训所需的必要条件。
(3)第三方有权要求甲方协助其做好培训期间的各项工作。
4.2第三方的义务:
(1)第三方应按照培训计划提供培训,确保培训质量。
(2)第三方应提供合格的培训师资,确保其具备相应资质。
(3)第三方应做好培训过程中的各项管理工作,确保培训顺利进行。
五、乙方的权利与义务
5.1乙方的权利:
(1)乙方有权要求甲方按照培训计划提供培训。
(2)乙方有权要求甲方提供必要的培训条件。
(3)乙方有权要求甲
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