深圳市单位劳动合同8篇.docx

深圳市单位劳动合同8篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方公司法定代表人姓名]

联系方式：[甲方公司联系电话或邮箱等联系方式]

乙方：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址或居住地址]

联系方式：[乙方联系电话或邮箱等联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方单位从事的工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

第一条本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。其中试用期为[试用期时长，可按照实际情况填写]。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方应在甲方担任的职位为[职位名称]，主要工作职责和任务是[具体工作职责和主要任务]。工作地点在深圳市[具体工作地址]。

三、工作时间和休息休假

第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行[工作制类型如标准工时制、综合计算工时工作制等]，具体作息时间按甲方的规定执行。甲方确保乙方的休息休假权利。

四、劳动报酬

第四条甲方按月支付乙方工资，工资标准和计算方法按甲方规定执行。乙方工资不得低于深圳市最低工资标准。甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育，对从事特殊作业的乙方进行健康检查。乙方应严格遵守安全操作规程。对于从事有职业危害作业的劳动者，甲方应定期对其进行健康检查。

六、劳动纪律和劳动规章制度

第六条甲乙双方应严格遵守法律、法规和甲方的各项规章制度。乙方应遵守甲方的劳动纪律和操作规程，服从甲方的管理。乙方违反劳动纪律或操作不当造成损失的，应承担相应责任。

七、劳动合同的变更、解除、终止

第七条甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。劳动合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，劳动合同即行终止。甲方或乙方要求解除劳动合同的，应提前三十日书面通知对方。若因乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度等原因解除劳动合同的，可随时解除并不支付经济补偿金。法律另有规定的，从其规定。

八、违约责任和经济补偿金

第八条甲乙双方违反本合同约定的，应承担违约责任。合同解除或终止时，因甲方的原因解除合同的，应按照法律规定支付经济补偿金；因乙方原因解除合同的，甲方不支付经济补偿金。具体违约责任的承担方式和标准按照法律法规的规定执行。

九、其他约定事项

第九条甲乙双方约定的其他事项：[具体事项内容，如保密协议、竞业限制等]（注：此部分应详细约定双方的其他协议事项）

十、争议解决方式及法律效力

篇2

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系方式：[联系方式]

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）

住址：[员工住址]

联系方式：[联系方式]

身份证号码：[员工身份证号码]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同。本合同旨在明确双方的权利和义务关系，保护双方的合法权益。

一、合同期限及试用期

第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满合格后，本合同自动转为正式劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘用乙方从事的工作内容为：[具体工作岗位]。乙方的工作地点为：[具体工作地点]。乙方应服从甲方根据工作需要进行的岗位调整。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制或综合计算工时工作制。乙方应遵守甲方的工时制度，确保工作质量和效率。甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排详见劳动合同附件。

四、劳动报酬及福利待遇

第四条：乙方的工资标准为：[具体工资数额]。甲方应按月支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠或克扣。乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的员工福利。具体福利待遇详见劳动合同附件。

五、社会保险与福利待遇

第五条：甲、乙双方必须依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费或综合医疗保险费。甲方应为乙方办理有关社会保险手续。乙方有权查询社会保险情况。乙方发生工伤事故时，甲方应负责及时救治，并在规定时间内向劳动保障行政部门报告。双方依法享受工伤待遇。乙方因工负伤或患职业病的相关待遇按国家及地