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中学食堂工作人员临时聘用合同6篇
篇1
甲方(聘用单位):__________中学
乙方(受聘人):__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事食堂工作人员一事,达成以下协议:
一、合同期限
临时聘用合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容
乙方应按照甲方的要求,担任中学食堂岗位的工作。包括但不限于食品的采购、制作、分发以及食堂的清洁和卫生等工作。乙方必须保证完成甲方规定的各项工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方的规定执行,如遇特殊情况需调整工作时间的,双方协商解决。
2.休息休假:按照国家法定休息日进行休息,寒暑假期间根据学校实际情况安排休假。
四、薪酬待遇
1.乙方的基本工资为______元/月,甲方将根据乙方的工作表现、工作成果等因素进行绩效考核,并根据绩效考核结果给予相应的奖金或处罚。
2.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护和条件
甲方应提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保障乙方的人身安全和健康。乙方在工作过程中必须严格遵守安全操作规程,若因乙方违规操作造成自身或他人伤害的,由乙方承担相应责任。
六、劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规,共同遵守学校的各项制度和规定。乙方必须服从甲方的管理和安排,不得擅自离岗、旷工等违反劳动纪律的行为。
七、合同的变更、解除和终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
2.乙方有以下情形之一的,甲方有权解除合同:
(1)在试用期间表现不符合要求的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。
八、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同的约定,都应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
九、其他约定事项
甲乙双方可以就其他未尽事宜进行约定,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等法律效力。
十、争议解决方式
因执行本合同产生的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):__________乙方(签字):__________
日期:______年______月______日日期:______年______月______日
(注:以上合同仅为参考模板,实际合同应根据具体情况进行调整和完善。)
篇2
甲方(聘用单位):________________中学
乙方(受聘人):________________
身份证号码:________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事食堂工作人员工作一事,达成以下协议,双方共同遵守。
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前____个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
二、工作内容与地点
乙方从事食堂的餐饮服务工作,岗位职责见附件(《食堂工作人员岗位职责》)。工作地点:________________中学食堂。
三、工作时间和待遇
乙方在合同期内的工作时间按甲方的有关规定执行。如遇特殊情况需调整工作时间或安排加班的,按甲方有关规定执行。工资待遇按甲方规定的标准执行。具体待遇标准根据工种不同具体协商。甲方提供乙方工作期间的工作餐。
四、乙方义务
自觉遵守甲方的各项规章制度和纪律,按时上岗,不迟到早退。树立大局意识和服务意识,一切工作服从于学校的管理和活动安排,积极主动热情地做好本职工作。严格按照甲方制定的岗位职责做好本职工作,接受甲方的考核与管理。要具有良好的思想品德和职业道德。努力钻研业务知识,尽心尽力做好各项工作,杜绝一切不安全事故的发生。注重个人卫生习惯,讲究职业道德修养和自身修养,树立良好的形象。爱护公共财物和设备设施。遵守国家法律法规和职业道德规范等规定。服从学校的管理和工作安排,接受学校的考核与监督。履行岗位职责和应尽义务。遵守职业道德规范和服务规范等规定。完
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