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无固定期限劳动合同格式8篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下无固定期限劳动合同：

一、劳动合同期限

第一条：本合同为无固定期限劳动合同。合同期自XXXX年XX月XX日起，至法定或约定的终止条件出现时止。在此期间，甲乙双方均有权根据《劳动合同法》的规定解除或终止劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体岗位名称]岗位工作。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定的岗位质量标准。甲方保留变更乙方工作岗位的权利。工作地点在[具体工作地点]。甲方可以根据生产经营的需要调整乙方的工作地点和工作内容。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据国家有关规定，结合公司的实际情况，制定本公司的工作制度。乙方须遵守甲方的各项规章制度及服从甲方的管理安排，工作时间应服从甲方的统一安排调配。因工作需要或突发事件，乙方需无条件服从甲方的加班或突发事件应对工作安排等制度规定。休息休假制度按照甲方关于工时制的有关安排执行。

第四条：甲方保证乙方享有法定休息休假权利，按照国家相关规定执行休息休假安排。因工作需要不能安排休息的，应按照国家有关规定支付加班工资或调休补偿。

四、劳动报酬与福利待遇

第五条：甲方依据相关法规和公司制度制定的薪资方案决定分配乙方的工资标准（薪资形式或薪资基数）、核算方式和工资支付方式等劳动报酬事项。乙方的工资水平根据岗位性质和工作表现逐步提高。

第六条：甲方根据国家法律法规及公司规章制度的规定，确定乙方的福利待遇标准。乙方享有公司规定的各项福利待遇和奖励政策等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

请注意本合同仅为示例并非专业法律意见。实际使用前应由资质的律师或法律专家，根据具体情况进行审核修改，以确保其合法性及适用性。此外在签订任何合同之前还应充分了解相关法律法规及政策要求等以保障自身的合法权益得到维护。

篇2

甲方：[单位名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系电话：[员工联系电话]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本无固定期限劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：合同期限自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方招（雇）乙方在XXX岗位工作，工作地点为XXX。在此岗位内乙方承担的工作职责为XXX。乙方应当提高职业技能，按岗位职责保质保量地完成各项工作。甲方可以根据工作需要及乙方的工作表现和能力表现调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假

篇3

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

乙方：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方家庭住址]

联系电话：[乙方联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事无限定时间期限的劳动达成一致协议如下：

一、合同类型及期限

（一）经甲乙双方协商一致，本合同类型为无固定期限劳动合同。合同生效日期自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。本合同期满前，经双方协商一致可以续签。甲乙双方应按国家相关规定完成相关社保缴纳程序及签订劳动聘用备案手续等义务。若甲乙双方的雇佣关系中断或者结束则合同亦随之终止。

（二）本合同试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后，符合岗位要求的继续履行本合同。试用期内因乙方不符合甲方用工条件或工作要求的，甲方有权依法解除本合同。甲方应在试用期内给予乙方必要的培训及指导。乙方在试用期内未能通过考核评定或发现有不诚信行为的，视为不符合岗位条件要求，甲方有权解除合同。

二、工作内容与地点

（一）乙方从事的工作是：XXXX岗位的工作（包括工作职责、内容、工作要求等详见附件《职位说明书》）。在聘用期内如根据甲方生产经营管理需要变更岗位任务的书面依据或者与