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劳动聘用安全合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

鉴于：

1.甲方为依法成立的企业，具备用工主体资格，从事____________________业务。

2.乙方具有完全民事行为能力，愿意受聘于甲方工作。

3.双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本合同，共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作，具体岗位为____________________。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____________________小时，每周工作时间为____________________小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、公休日、带薪年休假等休息休假待遇。

第三条工资待遇

3.1乙方工资标准为人民币____________________元/月，按月支付。

3.2乙方工资支付方式为银行转账，每月____________________日前支付。

3.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第四条劳动保护与职业健康

4.1甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护设施。

4.2乙方应遵守国家有关职业健康安全的规定，按照甲方的要求参加职业健康检查。

第五条劳动纪律与劳动合同解除

5.1乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理。

5.2双方协商一致，可以解除本合同。以下情况为劳动合同解除的法定情形：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，甲方给予解除劳动合同的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）双方协商一致，可以解除本合同。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、职称证书复印件（如有）；

4.乙方健康证明（如有）；

5.甲方规章制度（如有）。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方安全服务机构）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为依法成立的企业，具备用工主体资格，从事____________________业务。

2.乙方具有完全民事行为能力，愿意受聘于甲方工作。

3.丙方为专业的安全服务机构，具备相应的资质和能力，为甲方提供劳动聘用安全服务。

4.双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本合同，共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作，具体岗位为____________________。

1.2乙方应按照甲方的要求，在丙方的安全指导下完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

1.3丙方负责对乙方进行安全培训，确保乙方具备必要的安全知识和技能。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____________________小时，每周工作时间为_____________