人力资源服务公司安全培训服务协议.docx

人力资源服务公司安全培训服务协议

甲方（委托方）：

公司名称：[甲方公司全称]

法定代表人：[甲方法人姓名]

地址：[甲方公司地址]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方（受托方/人力资源服务公司）：

公司名称：[乙方公司全称]

法定代表人：[乙方法人姓名]

地址：[乙方公司地址]

联系电话：[乙方联系电话]

鉴于甲方对提升员工安全意识与技能有需求，乙方具备专业的安全培训能力和资质。依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，双方经友好协商，就乙方向甲方提供安全培训服务事宜达成如下协议：

一、培训内容

安全生产法规：详细解读国家及地方与甲方行业相关的安全生产法律法规，包括但不限于《安全生产法》《消防法》等，使甲方员工了解法律责任和义务。

安全操作规范：针对甲方的生产流程和工作岗位，制定并讲解具体的安全操作流程和标准，涵盖设备操作、物料搬运等环节，确保员工在工作中正确操作，避免事故发生。

应急处理与救援：培训员工在火灾、触电、坍塌等紧急情况下的应对措施，包括如何正确使用灭火器、急救箱等应急设备，以及组织疏散逃生的方法。同时，介绍常见事故的救援流程和注意事项。

二、培训方式与时间安排

培训方式：采用理论讲解与实践演练相结合的方式。理论部分通过课堂讲授、多媒体演示等形式进行，实践演练则在甲方的工作场地或指定的实训基地开展，让员工在实际场景中熟悉安全操作和应急处理流程。

培训时间：培训周期为[X]天，从[起始日期]至[结束日期]。具体安排为每天[上午/下午/晚上][开始时间]-[结束时间]进行理论授课，[实践演练时间]进行实践操作训练。

三、培训师资

乙方将选派具有丰富安全培训经验和专业知识的讲师团队。讲师需具备国家认可的安全培训资质证书，如注册安全工程师、安全培训师等，且拥有[X]年以上相关行业安全培训经验，确保培训内容的专业性和实用性。

四、培训费用及支付方式

费用标准：本次安全培训服务费用总计人民币[X]元，此费用包含培训费、教材费、实训设备使用费、讲师差旅费（如有）等所有与培训相关的费用。

支付时间：甲方在合同签订后的[X]个工作日内，支付培训费用的[X%]作为预付款；在培训结束且甲方验收合格后的[X]个工作日内，支付剩余的[X%]费用。

发票开具：乙方在收到每笔款项后的[规定时间]内，向甲方开具合法有效的增值税发票，发票内容及税率符合国家相关规定。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

权利：有权对培训内容、培训方式、培训师资进行监督和检查；对不符合要求的培训安排，有权要求乙方及时调整；在乙方严重违反合同约定时，有权解除合同。

义务：按照合同约定及时支付培训费用；组织员工按时参加培训，并为培训提供必要的场地、设备等支持；向乙方提供员工信息和工作场景资料，协助乙方了解甲方实际情况，以便更好地开展培训。

（二）乙方权利与义务

权利：有权要求甲方按照合同约定支付培训费用；在甲方未按约定提供必要协助时，有权要求甲方纠正或赔偿损失。

义务：按照合同约定的培训内容、培训方式和培训时间，提供高质量的安全培训服务；保证培训师资的专业性和教学质量；负责培训教材的编写、印刷和发放；在培训结束后，为甲方提供培训效果评估报告，并协助甲方制定后续的安全改进措施。

六、培训效果评估

乙方在培训过程中，通过课堂提问、小测验等方式对员工的学习情况进行实时评估，并及时调整教学方法和内容。

在培训结束时，组织理论考试和实践操作考核，根据考核成绩评估员工对安全知识和技能的掌握程度。同时，收集员工的反馈意见，综合评估培训效果。

乙方在培训结束后的[X]个月内，对甲方进行回访，了解员工在实际工作中的安全表现，评估培训对甲方安全生产的实际影响，并提供进一步的改进建议。

七、违约责任

若甲方未按照合同约定支付培训费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[规定天数]的，乙方有权暂停培训服务，直至甲方支付费用及违约金，由此给甲方造成的损失由甲方自行承担。

若乙方未按照合同约定提供培训服务或培训质量不符合要求，乙方应承担甲方因此遭受的全部损失，并按照培训费用的[X%]向甲方支付违约金。如乙方违约行为严重影响培训效果，甲方有权解除合同。

八、争议解决

本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人或授权代表（签字）：______

签订日期：__