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XX(学校)领导班子民主生活会剖析材料
XX
20XX年XX月
按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,我围绕贯彻中央“八项规定”和省委“九条规定”,对自己在“四风”方面存在的问题进行了深刻反思,发现自己在许多方面还存着一些差距和不足。现对照剖析,请各位领导和同志提出批评,我一定虚心接受,并努力改正。
一是学习程度不深。近年来,本人虽然能够自觉地学习党的一系列方针政策方面的理论,学习科学发展观,学习政治经济、金融业务、法律法规等,以提高自己的理论水平和能力,但是,在理论学习上未能做到坚持不懈,系统性实效性还不够强,浮在表面多,深入少。原著读得不多,学得不深,更谈不上学精。对一些重要理论理解的深度不够,难以在实际中得心应手的开展工作。在理论联系实际上还存在一定的差距。其原因是多方面的,客观上是工作较忙,时间不够,主观上是思想松懈,要求不严,自我放松,对学习的重要性和紧迫性认识不足,对理论指导实践作用认识不够。
二是深入群众不多。对学校工会工作还不能做到了如指掌,对深层次问题考量少,还不能做到公众服务让群众满意。平时与职工交流少,掌握第一手资料少,一定程度上,影响了桥梁纽带作用的发挥。
三是工作方法不优。把思想政治工作理解得太窄,简单地认为开展政治思想工作就是抓理论政策教育,形式局限于念念文件、读读报纸、话话家常,与职工的实际需求贴得不紧,缺乏针对性和实效性。工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。
四是创新力度不够。虽然自己一直想创造性的开展工作,打开工作新局面。但仍自我感觉工作开拓性不强,创新力度不够,有时有创新的点子,但工作时因困难多,也就未能付诸实施。究其主观原因,是对创新作用认识不足,存在畏难和省事思想,工作只求顺利,缺乏出彩意识。
整改措施和努力方向
根据自身存在的不足,在今后的工作和学习中,本人将重点加强以下几方面:
一是照镜子首先找镜子,思想上尊重职工群众,树立群众观点。“权由民所赋,权为民所用”。没有职工群众就没有工会组织,为职工群众服务是义务、是责任。这样认识问题,才能有为职工服务和坚持群众路线的自觉性、坚定性。必须坚持开门搞活动,组织群众有序参与,让群众监督和评议,走进基层第一线、走进职工群众之中,对照群众的意见找差距,对着职工的要求去整改,不辜负群众的期望。
二是正衣冠要会审美,目标上造福职工群众,满足群众需求。
方向上要明确,调整“表针”。造福职工群众,正确地给职工群众指出前进方向,发动职工群众自己动手,争取和创造自己的幸福生活。形式上要创新,跟住“步点”。职工群众的根本利益是一致的,具体利益需求则存在差异。如何满足职工群众对美好生活的新期待,是工会组织面临的艰巨任务,必须依靠大胆务实创新工作来解决。效果上要明显,对准“焦距”。服务职工群众必须要取得实效。要敢于面对职工群众最关心的焦点问题,做到职工有需求、工会有回应,职工有困难、工会在身边,让职工群众真正感受到工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。
三是洗洗澡之前要调水温,作风上深入职工群众,凝聚群众力量。
调水温就是要知冷暖、懂方法,积极研究并把握新形势下工会工作的特点和规律,练就服务职工群众的过硬作风和扎实本领。工会既然是群众组织,就要和职工群众打成一片,工作方式和活动方法就要保持群众化,眼往下看,脚往下走,在深入群众中掌握第一手资料。放下架子,虚心掌握职工群众的沟通习惯。把群众的每一个诉求、每一个愿望都放在心上,尽心尽力抓好、落实好。通过“有征求意见、有实际行动、有结果反馈”的问计于民的流程,让群众的心声听得到“回声”,让群众的期盼变成现实。
四是治治病关键在治心病,情感上贴近职工群众,尊重群众意愿。
治病先治心,牢固树立起群众观点和公仆意识,在活动中摆正自己。怀着深厚感情,与职工群众面对面,了解他们的所思所想、所需所忧、所急所盼,把情况吃透,把问题找准,对症下药,切切实实为职工群众排忧解难办实事、谋利益。接地气才能有灵气,俯下身才能心贴心。只有走出去、沉下去、融进去,才能更深刻地理解工会工作的目的所在、动力所在,更真切体会到我们工会干部的根基所在、价值所在,自觉肩负起服务职工群众、团结职工群众、动员职工群众的职责使命。
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