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储备人才岗位合同范本
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(储备人才):____________________
地址:____________________________
身份证号码:____________________
鉴于甲方为了提高自身人才储备和竞争力,决定设立储备人才岗位,乙方自愿成为甲方储备人才,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.甲方有权根据实际情况提前终止本合同,但应提前__________日通知乙方。
二、岗位及职责
1.乙方在甲方担任储备人才岗位,具体职责如下:
(1)参加甲方组织的各类培训、研讨等活动,提升自身综合素质;
(2)协助甲方完成相关工作任务,提供专业意见;
(3)参与甲方项目的研究、开发、实施等工作;
(4)遵守甲方各项规章制度,服从甲方管理。
三、薪酬及福利
1.乙方在合同期间,甲方将按照国家及地方相关政策规定,支付乙方以下薪酬:
(1)基本工资:__________元/月;
(2)绩效奖金:根据乙方工作表现,按月发放;
(3)其他福利:按照甲方现行福利政策执行。
2.乙方在合同期间,享有以下福利:
(1)社会保险:甲方按照国家及地方相关政策规定,为乙方缴纳社会保险;
(2)住房公积金:甲方按照国家及地方相关政策规定,为乙方缴纳住房公积金;
(3)带薪年假:根据国家及地方相关政策规定,享受带薪年假。
四、保密条款
1.乙方在甲方工作期间及合同终止后,应遵守国家有关保密法律法规,保守甲方商业秘密,不得泄露甲方任何商业秘密。
2.乙方违反保密条款,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。
五、违约责任
1.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,经教育仍不改正的;
(2)乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成重大损失的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:
(1)甲方未按时足额支付乙方工资、奖金及福利的;
(2)甲方未履行本合同约定的其他义务的。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。
3.附件:
(1)甲方规章制度;
(2)甲方薪酬及福利政策;
(3)乙方个人简历。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(储备人才):____________________
地址:____________________________
身份证号码:____________________
丙方(人才中介服务公司):____________________
地址:____________________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方为了提高自身人才储备和竞争力,决定设立储备人才岗位,乙方自愿成为甲方储备人才,丙方作为人才中介服务公司,负责为甲方推荐合适的储备人才。为明确甲乙丙三方之间的权利、义务和责任,经协商一致,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.甲方有权根据实际情况提前终止本合同,但应提前__________日通知乙方及丙方。
二、岗位及职责
1.乙方在甲方担任储备人才岗位,具体职责如下:
(1)参加甲方组织的各类培训、研讨等活动,提升自身综合素质;
(2)协助甲方完成
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