- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
试用工合同7篇
篇1
甲方(公司):______________________
地址:______________________________
法定代表人:________________________
联系电话:__________________________
乙方(员工):______________________
性别:______________________________
出生日期:__________________________
身份证号码:________________________
住址:______________________________
联系电话:__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,就乙方在甲方的试用期工作事宜达成以下协议:
一、试用期
1.试用期期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.试用期工作内容:乙方应按照甲方的要求,在指定的工作岗位上履行工作职责。
二、岗位职责与要求
1.乙方应按照甲方的岗位职责和要求,按时完成工作任务。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。
3.乙方应遵守国家法律法规,遵守职业道德,履行工作职责。
三、薪资待遇与福利
1.试用期薪资:乙方在试用期间的薪资为______元/月。
2.试用期福利:按照甲方规定执行。
3.试用期结束后,根据乙方的工作表现,甲方有权决定是否与乙方签订正式劳动合同。
四、工作时间与休息休假
1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2.休息休假:按照国家法定节假日及甲方规定的休息制度执行。
五、保险与福利
1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享有甲方规定的员工福利。
六、违约责任
1.甲乙双方如有一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2.乙方在试用期间如表现不佳或不符合甲方要求,甲方有权解除劳动合同。
3.乙方如泄露甲方商业秘密,应承担相应的法律责任。
七、其他事项
1.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方规章制度执行。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
3.本合同解释权归甲方所有。如有争议,甲乙双方应协商解决。协商不成,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
甲方(公司):______________________(盖章)乙方(员工):______________________(签字)日期:______年______月______日日期:______年______月______日签订地点:______________________签订地点:______________________
篇2
甲方(用人单位):___________________
乙方(受聘人员):___________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方担任试用工事宜达成以下协议:
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。
二、工作内容及地点
1.乙方同意在甲方担任________岗位工作。
2.乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
3.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方工作岗位的性质,按照国家有关规定,安排乙方相应的工作时间和休息休假制度。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,工资标准不低于当地最低工资标准。具体工资标准、支付方式等按照甲方有关规定执行。
2.甲方根据企业经营效益、乙方工作表现及业绩考核情况,对乙方工资进行动态调整。
五、劳动保护及福利待遇
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动保护用品。
2.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方应享有的社会保险待遇按国家有关规定执行。
3.乙方享有国家规定的福利待遇。
六、劳动纪律和规章制度
您可能关注的文档
最近下载
- 不寐(失眠症)中医临床路径.pdf
- 中国主要研究所名单(全).docx
- 高中生物 选择性必修一 综合练习卷2 含详细答案解析.pdf VIP
- 教学课件:《国际市场营销学(第三版)》甘碧群.ppt
- 2025年高一历史教学工作计划范文(通用26篇).doc VIP
- 中心小学优秀班主任主要事迹材料推荐登记表.docx VIP
- 质量三检培训.pptx VIP
- 猜数游戏有捷径(教学设计)-2024-2025学年人教版(2024)小学信息技术五年级全一册.docx
- 2023年武汉生物工程学院网络工程专业《计算机网络》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
- 2024年中考语文复习:文学常识类选择题专项练习题(含答案解析).pdf VIP
文档评论(0)