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人员管理合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事工作事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，双方应就续签事宜进行协商，如一方提出终止合同，应提前____个月书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____岗位工作，具体工作内容为____。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。

3.甲方根据乙方的工作表现，给予相应的奖金和福利。

五、劳动合同的解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动条件；

（3）甲方未依法缴纳社会保险及住房公积金；

（4）乙方提出解除合同，并提前____个月书面通知甲方。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应遵守国家有关保密法律法规，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得在争议解决前采取任何影响正常工作、生产、经营的行为。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.乙方体检报告；

4.甲方相关规章制度。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事工作事宜，并引入丙方作为第三方服务提供方，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，三方应就续签事宜进行协商，如一方提出终止合同，应提前____个月书面通知其他方。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____岗位工作，具体工作内容为____。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

3.丙方负责为乙方提供必要的服务和支持，包括但不限于培训、技术支持等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬及福利

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。

3.丙方提供的服务费用由甲方支付，具体费用标准见附件。

五、甲方的权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务，并对乙方的表现进行考核。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和公司规章制度。

4.甲方有权根据乙方的工作表现给予奖励或处罚。

六、丙方的责权利

1.丙方应按照合同约定提供乙方所需的服务和支持。

2.丙方有权要求甲方支付服务费用，并在服务费用未按时支付时，有权暂停或终止服务。

3.丙方有权对乙方的工作提出建议和改进措施。

七、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和福利。

2.乙方有权要求丙方按照合同约定提供必要的服务和支持。

3.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

4.乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度。

八、违约责任

1.乙方违反合同约定，未按时完成工作任务或工作质量不达标，甲方有权要求乙方承