银行职业规划指导-银行职员职业规划.pptx

银行职业规划指导

银行职员职业规划

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Agenda1.银行职员责任与薪酬

2.银行职位发展前景

3.个人职业规划的重要性

4.提升职业能力途径

5.银行职业发展规划

01.银行职员责任与薪酬

职业规划，实现职业发展

职责与薪酬了解

银行职位职责与待遇

存取款业务薪酬负责维护客户关系，推广银行产品，薪酬待遇中等负责评估和管理风险，薪酬待遇相对较高

腾飞之路

职位晋升路径的重要性

了解晋升所需的经验、技能和教育背景-了解

晋升所需的相关经验、技能和教育背景。

了解不同职位之间的层级关系和晋升顺序，可

以帮助职员合理安排自己的职业发展计划。

了解银行内部的晋升机制和评估程序，可以帮

助职员抓住晋升的机会并做好准备。

个人职业规划

确定长期职业目标寻找职业晋升机会不断提升职业能力

制定职业规划需明确长期目职业规划要考虑如何在银行持续学习和提高职业能力是

标-制定职业规划时，需要内部寻找职业晋升机会制定个人职业规划的重要组

如何制定个人职业规明确长期目标以指导个人发成部分

划展。

02.银行职位发展前景

投资银行职位发展前景

提升职业能力

内部培训

银行内部培训提升技能

内外学习提升职业能力

外部学习

参加金融课程、研讨会等外部学习活动

提高专业素养

通过内外学习增加银行业务和金融知识

投资银行发展

投行职位发展前景

提供投资建议金融分析负责进行市场研究与分析，评估负责协调投行业务，管理团队并

投资项目的潜在风险与回报与客户进行沟通和谈判

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风险管理职位

风险管理职位的发展前景

风险分析师