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中层管理人员领导能力360评价问卷
致填写者:
您的评估将有助于被评估者清楚地了解自己的管理力度和发展需要。
您的反馈将作为被调查对象核心职业发展的基础,并帮助他成为一位更富效率的管
理者和领导。
非常感谢您抽出时间与我们合作!
请写明您与您所评价的人之间的关系:
()您自己()您的上司()同事()下属
总体评价
指导语:
.所有参与评价的员工都被要求根据被评价者的实际情况完成该部分问卷。
.每个问题只选一项;
.如果问题未涉及被评估者的工作和行为或者您对该被调查者的此项行为活动不清楚,则回答“不适用”;
.根据您对所评定的管理者的观察与了解,对下面的每
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