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2024版建筑工地劳务用工及施工现场安全防护服务合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方地址
1.3合同双方联系方式
2.合同标的
2.1工程概况
2.2劳务用工内容
2.3施工现场安全防护服务内容
3.合同期限
3.1合同起始日期
3.2合同终止日期
4.劳务用工
4.1劳动力来源
4.2劳动力派遣数量及要求
4.3劳动力派遣时间
4.4劳动力工资及福利待遇
4.5劳动力培训及考核
5.施工现场安全防护服务
5.1安全防护措施
5.2安全防护责任
5.3安全防护费用
5.4安全防护培训及考核
6.工程进度及质量要求
6.1工程进度计划
6.2工程质量标准
6.3工程验收及整改
7.合同价款及支付方式
7.1合同总价
7.2分阶段付款比例
7.3付款时间及方式
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.违约责任
9.1违约情形及处理方式
9.2违约责任承担
10.合同解除及终止
10.1合同解除情形
10.2合同终止情形
11.合同变更
11.1合同变更条件
11.2合同变更程序
12.合同生效及备案
12.1合同生效条件
12.2合同备案要求
13.其他约定事项
13.1保密条款
13.2通知送达方式
13.3合同附件
14.合同签署
14.1合同签署日期
14.2合同签署人签名
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方:建筑公司
乙方:劳务派遣公司
1.2合同双方地址
甲方地址:省市区路号
乙方地址:省市区路号
1.3合同双方联系方式
甲方联系人:
甲方联系电话:138
乙方联系人:
乙方联系电话:1395678
2.合同标的
2.1工程概况
工程名称:住宅小区建设项目
工程地点:省市区
工程规模:总建筑面积万平方米
2.2劳务用工内容
劳务用工类型:普工、技工、技术工人
用工人数:总计人
2.3施工现场安全防护服务内容
安全防护项目:施工安全防护、消防设施、应急救援等
3.合同期限
3.1合同起始日期:2024年1月1日
3.2合同终止日期:2024年12月31日
4.劳务用工
4.1劳动力来源
乙方负责提供符合甲方要求的劳动力,包括但不限于普工、技工、技术工人。
4.2劳动力派遣数量及要求
派遣人数:人
要求:持有相关资格证书,身体健康,具备一定的施工经验。
4.3劳动力派遣时间
用工时间:自合同生效之日起至合同终止之日止。
4.4劳动力工资及福利待遇
工资标准:按照国家及地方相关规定执行。
福利待遇:包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等。
4.5劳动力培训及考核
乙方负责对派遣的劳动力进行岗前培训,考核合格后方可上岗。
5.施工现场安全防护服务
5.1安全防护措施
制定安全防护方案,包括但不限于施工现场围挡、警示标志、安全通道等。
5.2安全防护责任
乙方负责施工现场的安全防护工作,确保施工过程中人员及设备安全。
5.3安全防护费用
安全防护费用包含在合同总价中。
5.4安全防护培训及考核
乙方对施工现场安全防护人员进行专业培训,考核合格后方可上岗。
6.工程进度及质量要求
6.1工程进度计划
根据甲方提供的工程进度计划,乙方需确保按时完成各阶段施工任务。
6.2工程质量标准
按照国家及地方相关工程质量标准执行。
6.3工程验收及整改
工程完成后,甲方组织验收,对不符合质量要求的部分,乙方负责整改。
8.争议解决
8.1争议解决方式
双方在合同履行过程中发生争议,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。
8.2争议解决机构
无
8.3争议解决程序
争议提交法院后,双方应按照法院的审理程序进行。
9.违约责任
9.1违约情形及处理方式
若甲方未按时支付款项,应向乙方支付违约金,违约金比例为每日千分之五。
若乙方未按合同约定提供符合要求的劳动力,甲方有权要求乙方赔偿由此造成的损失。
若双方任何一方违反合同约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。
9.2违约责任承担
违约方应承担相应的违约责任,并赔偿守约方因此遭受的损失。
10.合同解除及终止
10.1合同解除情形
(1)一方严重违约,经另一方书面通知后,违约方在合理期限内未予纠正;
(2)发生不可抗力事件,导致合同无法履行;
(3)合同约定的其他解除情形。
10.2合同终止情形
合同期满,双方无异议的,合同自然终止。
11.合同变更
11.1合同变更条件
合同在履行过程中,如需变更,双方应书面协商一致,并签订书面变更协议。
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