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学生会学期工作总结

学生会学期工作总结

学生会学期工作总结

学生会2０１9学期工作总结

2０1９年６月,环协顺利完成换届，0７级协会执行委员会最终确定为侯英哲、魏晓斌、李晨阳三人,在换届完成后,我们一致认为我们三人得能力不及上届，所以确定了凡事“平等商议，共同解决”得工作风格。在过去得半年时间里,我们仨全力以赴,顺利完成了协会招新，新会员大会及新会员破冰，成功得将环协乐观温暖得风格展现给大一小孩，不仅完成校内环协品牌活动,还共同完成了许多环协历史上得“第一次”。但是由于我们能力不足,在活动组织上出现了很多问题,下面，我们三人将环协半年来得成就与问题总结如下。

201９年几大成就：

1、协会氛围得继续传承

环协得以在校园内有良好得口碑，得益于环协良好得协会气氛，这种氛围是协会前几届老人留下得宝贵财富。今年摆摊招小孩时协会得骨干们就给小孩树立了一个轻松良好得形象，随后得会员大会、面试、破冰活动中,我们也尽可能得把协会得文化展现给大一小孩,很多小孩也被这种文化所吸引感染,把环协当成了自己生活得一部分。环协精神能一代一代传下去,协会才能更好。

2、协会阵容得空前齐整

今年环协骨干集体早在去年１１月就一起合作,彼此非常熟悉，接手环协工作后几乎不需要磨合,直接能很顺利得开展工作,这是上届给我们留下得财富，今后我们也需要让小孩们多合作搞活动,让她们早点熟悉，不要和华哥那届一样，后来才从自己班里拉人进环协帮忙。

今年阵容可以说也是环协史上最整齐得一届,除了开学前有人因为不可抗力退出协会，几乎没有退出得,骨干们都十分努力认真,可惜我们仨我们把部长们组织调配好，辛苦了大家。

３、同nｇo联系迈上新高度

今年利用理事长麦子得关系，我们同绿驼铃得关系空前得好,先后承办了绿驼铃发起得“校园清汞”活动,并且两次请到了绿驼铃来培训，双方还商量了更多得合作项目,相信再未来会有更多合作。作为一个本土ngo,绿驼铃还是很不错得。

利用一个偶然机会，今年还同李洁老师与“绿色志愿者之家”建立了联系，并且合作开展了“2００9国际爱护动物行动周”活动，也积累了宝贵得环教经验,为协会明年申请“根与芽”打下了良好基础。

小斌始终与gseａn保持联系,今年也揽到了ｃyｃａn得申请机会,但是当时我们三人正在忙ceｐｆ得申请，所以没有时间加入,错过了后来ｃｙｃan得社团能力建设项目和全国性节能减排项目。提醒后来人,这个是个机会,明年一定要抓住。

在做cｅpf小额资助项目得时候,我们也同cepｆ建立了良好得联系，如果项目能顺利完成,以后同北京ｎｇo合作得机会会更多。

值得一提得是,绿驼铃得清汞项目是同“北京地球村环境教育中心合作开展得。

同ngo得合作很重要，能学到不少东西,今后应该保持,但是合作时一定要注意“有多大碗乘多少饭”，不要揽下项目得时候很爽快,真正做起来发现没有人了。

4、同兄弟院校环保社团新一届领导人顺利建立联系。

华哥去年和其她高校环保社团关系搞得不错，这和去年有很多全市范围得活动有关系——１1月得交流会，１2月得“万米中国龙”和“水果贺卡”，所以能和其她高校社团混得很熟。

今年接手协会工作以后，如何继续维持这种良好关系成了协会得一大难题，好在后来通过广州交流会、“行动周”和“清汞”项目,成功得老朋友们建立了联系,也认识了达协这样得新朋友。基本上该联系到得社团都联系到了。不过大家得关系和去年相比还是淡了一些,这个问题需要我们努力去解决，交流还是很重要得，一个人关起门来做活动是不行得。

5、同学院、学校老师保持良好关系。

接手环协后,用侯哥在学生会得优势,同院里和学校得关系一直都很良好，有什么事宋老师也是一贯得支持，尤其是cepｆ项目，宋老师跟着操了不少心;小斌保持了同韩志勇老师得关系，韩老师对环协也是特别得热心,帮助完成了黄河水项目。“生命之水”项目中又成功与赵霞老师取得联系;在申请办公室得过程中我们又得到了李仕国经理得大力帮助(多亏了小斌)。协会虽然应该“走出去”，但是学校里得关系还是不能放松,离开学校我们还是很难发展得。

今年环协与社联得关系也相对“正常”了一些,同时有骨干成员任职于校广播站、校学生会、校记者团。使得寻求支持变得更加容易。

６、完成了很多个“第一次”

这个学期里，环协第一次申请到了ngｏ得“大笔”资助，第一次开展了环教活动，活动做得有些手忙脚乱,不过总归是第一次。这些宝贵得经验一定要传承下去,尤其是做项目得经验,我们一直都在担心做项目后继无人,所以润古得“绿色梦想”和谷歌得“益暖中华”项目在做得时候都需要带小孩。麦子同学也在到处找小孩发培训资料，目得就是为了让小孩们尽早了解项目,接触项目,我们带起来也轻松一点。其实说到底我们再怎么带都是闲得,只要小孩们肯学,