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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版徒弟职业技能培训协议模板版B版

本合同目录一览

1.徒弟基本信息

1.1徒弟姓名

1.2徒弟性别

1.3徒弟出生日期

1.4徒弟身份证号码

1.5徒弟联系方式

2.职业技能培训内容

2.1培训项目

2.2培训目标

2.3培训方式

2.4培训时间

2.5培训地点

3.培训师信息

3.1培训师姓名

3.2培训师职业资格

3.3培训师职责

4.培训费用

4.1培训费用金额

4.2支付方式

4.3支付时间

5.培训成果评估

5.1评估标准

5.2评估时间

5.3评估方式

6.知识产权保护

6.1培训资料

6.2培训成果

7.违约责任

7.1徒弟违约

7.2培训师违约

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决地点

8.3争议解决时效

9.合同的生效、变更和解除

9.1合同生效条件

9.2合同变更

9.3合同解除

10.其他约定

10.1保密条款

10.2隐私保护

10.3信息安全

11.法律适用

11.1适用法律

11.2法律解释

12.合同的签订日期

12.1签订日期

13.合同的签订地点

13.1签订地点

14.合同双方签字

14.1徒弟签字

14.2培训师签字

第一部分：合同如下：

第一条徒弟基本信息

1.1徒弟姓名：

1.2徒弟性别：男

1.3徒弟出生日期：1995年4月10日

1.4徒弟身份证号码第二条职业技能培训内容

2.1培训项目：软件开发工程师职业技能培训

2.2培训目标：通过培训，使徒弟掌握软件开发的基本技能，具备软件开发工程师的职业能力

2.3

培训方式：线上培训与线下实践相结合，包括视频课程学习、在线讨论、案例分析、实际项目参与等

2.4培训时间：自2024年5月1日起至2024年10月31日止，共计6个月

2.5培训地点：北京市朝阳区培训基地

第三条培训师信息

3.1培训师姓名：

3.2培训师职业资格：高级软件工程师，具有十年软件开发经验

3.3培训师职责：负责培训课程的设置与教学，指导徒弟完成实践项目，对徒弟进行技术解答和职业指导

第四条培训费用

4.1培训费用金额：人民币伍万元整（￥50,000）

4.2支付方式：通过银行转账方式一次性支付

4.3支付时间：合同签订之日起七个工作日内

第五条培训成果评估

5.1评估标准：徒弟需完成指定的培训课程和项目实践，通过最终的职业技能考核

5.2评估时间：培训结束后一个月内

5.3评估方式：由培训师对徒弟进行职业技能考核，包括理论知识测试、实践操作考核等

第六条知识产权保护

6.1

培训资料：徒弟在培训过程中接触到的所有培训资料均为培训师所有，徒弟不得泄露、复制或用于商业用途

6.2培训成果：徒弟在培训过程中所完成的所有项目成果，其知识产权归培训师所有，徒弟需在培训师的指导下进行成果的转化和应用

第八条违约责任

8.1徒弟违约：徒弟未按约定完成培训课程和项目实践，或违反培训师的相关规定，视为违约。违约后，徒弟需向培训师支付违约金人民币壹万元整（￥10,000），并承担因此给培训师造成的其他损失。

8.2培训师违约：培训师未按约定提供培训服务，或违反相关合同规定，视为违约。违约后，培训师需向徒弟支付违约金人民币壹万元整（￥10,000），并承担因此给徒弟造成的其他损失。

第九条争议解决

9.1争议解决方式：如合同执行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决地点：北京市

9.3争议解决时效：自争议发生之日起六个月内解决

第十条其他约定

10.1保密条款：双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。

10.2隐私保护：双方在合同执行过程中，应尊重对方的个人隐私，不得收集、使用对方的个人信息从