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公共管理硕士研究生培养方案
汇报人:XXX
2025-X-X
目录
1.培养目标与要求
2.课程设置
3.教学方法与考核方式
4.实践教学
5.学术研究
6.国际交流与合作
7.职业发展与就业指导
8.学生管理与支持服务
01
培养目标与要求
培养目标
培养目标
培养具备公共管理理论知识和实践能力的高级专门人才,毕业生应掌握公共管理基本理论,具备较强的分析问题和解决问题的能力,具备一定的领导力和组织协调能力。
知识体系
毕业生应系统掌握政治学、管理学、法学、经济学等相关学科的基本理论,了解国内外公共管理领域的最新发展动态,具备扎实的专业知识和宽广的知识视野。
实践能力
毕业生应具备较强的调查研究、政策分析、项目管理、团队协作等实践能力,能够在公共部门、企事业单位、社会组织等领域从事管理、规划、政策研究等工作。
培养要求
理论素养
掌握公共管理核心理论,了解国内外公共管理发展趋势,具备较强的理论分析和批判性思维能力,要求阅读100本以上专业书籍。
实践技能
具备项目管理、团队协作、沟通协调等实践技能,要求完成至少3项实习或实践项目,累计实习时间不少于6个月。
创新能力
鼓励创新思维,培养独立思考和研究能力,要求在学术期刊上发表至少1篇学术论文,或参与至少1项科研项目。
学位授予条件
学分要求
完成培养计划规定的学习内容,修满规定的学分,总计至少40门课程,共计150学分。
论文质量
撰写一篇符合学术规范的硕士学位论文,经答辩委员会评定通过,论文需具有一定的创新性和实用价值。
学术成果
在学术研究方面有一定成果,如发表论文、参与科研项目等,鼓励在国际或国内权威期刊发表论文1篇以上。
02
课程设置
核心课程
公共管理导论
系统介绍公共管理的基本理论、方法与实务,培养学生对公共管理领域的整体认识,课程安排16周。
公共政策分析
深入探讨公共政策的制定、执行与评估,提高学生分析政策问题和制定政策建议的能力,授课时长共计20学时。
行政管理学
研究政府行政管理的理论、原则和实践,强化学生的行政管理和组织能力,课程学分设置为2学分。
专业课程
公共组织理论
研究公共组织的结构、功能、行为和变革,课程旨在帮助学生理解公共组织的运作机制,课程学分2学分,授课时数32学时。
社会保障学
探讨社会保障体系、政策与实务,培养学生分析社会保障问题的能力,课程学分2学分,安排16周教学。
城市管理与规划
研究城市管理的理论和实践,包括城市规划、城市经济、城市社会等,课程学分3学分,授课时数48学时,注重理论与实践相结合。
选修课程
国际公共管理
对比分析不同国家公共管理实践,拓宽国际视野,课程设置12周,学分1.5学分,鼓励学生参与国际学术交流。
非政府组织管理
研究非政府组织的运作模式、筹资策略和项目管理,培养学生从事非政府组织管理的专业能力,课程学分1.5学分,授课时数24学时。
应急管理
探讨应急管理的理论、原则和实践,提高学生在突发事件中的应对能力,课程学分1.5学分,安排16周教学,包括案例分析和实践演练。
实践环节
实习实训
学生在校内外的公共管理机构和企事业单位进行为期至少6个月的实习实训,以提升实践操作能力,实习单位需提供指导教师。
社会调查
组织学生开展社会调查活动,深入了解社会问题,培养学生独立开展研究的能力,调查报告需提交并公开答辩。
项目管理
通过参与实际项目管理,学生将学习项目规划、执行和评估,培养团队协作和项目管理技能,项目成果需进行公开展示。
03
教学方法与考核方式
教学方法
案例教学
通过分析真实案例,引导学生将理论知识与实际应用相结合,增强学生的分析问题和解决实际问题的能力,案例教学贯穿整个课程体系。
讨论式教学
鼓励学生积极参与课堂讨论,培养学生的批判性思维和表达能力,每学期至少组织5次专题讨论,提升学生的团队协作能力。
项目式学习
以项目为导向,让学生在项目中学习,培养学生的项目管理和问题解决能力,每个学生需参与至少2个项目,项目完成后进行成果展示和评价。
考核方式
课程考核
课程考核包括期末考试、平时作业、课堂表现等,注重学生的知识掌握和实践应用能力,期末考试占比50%,平时作业和课堂表现占比30%。
论文答辩
硕士学位论文答辩是考核学生综合能力的重要环节,要求学生提交论文并进行公开答辩,答辩通过后方可获得学位,答辩委员会由5名专家组成。
实践评价
实践教学环节的考核包括实习报告、项目报告、实践日志等,实践表现占课程总成绩的20%,评价内容涵盖实践技能、问题解决能力和团队合作精神。
成绩评定
评分标准
成绩评定采用百分制,根据课程考核、论文答辩和实践表现综合评定,课程成绩占比60%,论文答辩占比30%,实践表现占比10%。
优秀评定
成绩评定中,优秀标准为总成绩在85分以上,且各部分成绩均衡
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