2025年做一名忠诚于企业的员工.pdfVIP

好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸》

做一名忠诚于企业的员工

忠诚是中华民族的传统美德，忠诚是对白己所坚守的信念的忠实和虔

诚，忠诚是对一个人的最深度的评价。

因为忠诚，梁山伯与祝英台的爱情才传为佳话；因为忠诚，介子推的

故事才流传千古；还是因为忠诚，“人生白古谁无死，留取丹心照汗青”的

诗句才吟诵至今。

无数事例表明，恋人对于爱情需要忠诚；朋友对于友谊需要忠诚；个

人对于国家需要忠诚。那么员工对于企业需不需要忠诚？回答当然是肯定

的。员工对于企业同样需要忠诚。

企业就像航行于市场经济大潮中的一条巨轮，我们每个员工都是一名

水手，只有我们共同伸出双手，做忠诚于航船的水手，让千万只桨一齐使

劲，企业才能乘风破浪，到达做强做大的彼岸。同样，员工只有忠诚于企

业，企业的竞争实力才能得到提升，企业的核心竞争力才能得以增强，员工

白己的潜在能力才能得到充分发挥，员工才能更好的成长，才能获得较好

的经济利益和实现白己的人生价值，实现白

己与企业双赢。

那么在企业中，员工该如何去忠诚于企业，忠诚于白己的工作。

我认为应从以下几个方面着手：

首先，员工应把白己的命运与企业的发展紧密相连，与企业风雨同

舟。树立“企业发展我进步，企业兴旺我幸福；企业退步我受阻，企业倒闭

我失业”的观念。当前，煤炭行业快速发展，呈现出一片欣欣向荣的景象。

士不可以不弘毅，任重而道远。仁以为己任，不亦重乎?死而后已，不亦远乎?——《论语》

但是，市场经济变幻莫测，煤炭行业也有可能面临过剩的危机，所以为维护

企业长期稳定发展，也为我们能有一个长期稳定的工作环境，我们每一名员

工都应该用心去呵护企业这来之不易的良好局面。对企业忠诚，以大局利益

为重，正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、眼前利益与

长远利益的关系，以集体利益、整体利益、长远利益为重。树立奉献精神，

不斤斤计较，让企业在大家的爱护和奉献中走向强大。

其次，忠诚还意味着责任，意味着爱岗敬业。责任是对人生义务的勇

敢承担，责任也是对生活的积极接受，责任还是对白己所负使命的忠诚和信

守。一个充满责任感的人，一个勇于承担责任的人，会因为这份承担而让

生命更有分量。作为煤炭行业的企业，要安全生产，责任更是不容忽视。多

年的实践证明，员工忠诚于企业，敢于承担责任，就能按客观规律办事，

就能正确认识安全与其它工作的关系，就能解决好安全与其它事物的关系，

安全生产就主动，安全就有保障。否则，安全生产就会被动。

爱岗敬业，做合格的企业员工是我们的职责，也是我们忠诚于企业的

具体表现。煤炭行业被认为是劳动条件差、危险性大的高危行业。所以安全

生产是煤炭行业的头等大事。要安全生产，员工就得爱岗敬业，用一种严

肃认真的态度对待白己的工作。在特殊的生产环境下，有些员工置企业安全

生产于不顾，不忠诚于企业，片面追求高速度、高收入。违章指挥，违章作

业，其结果只能是导致安全事故的发生，致使生产任务和经济利益都受到严

重影响

所以为了提高企业经济效益，保障安全生产，减少或者避免事故的发

生，就必须提高员工对企业的忠诚，培养员工安全生产的理念和爱岗敬业

君子忧道不忧贫。——孔丘