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2024年度网络安全风险评估计件劳动合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方法定代表人或授权代表

2.合同签订时间及地点

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作内容

4.1工作岗位

4.2工作职责

4.3工作地点

4.4工作时间

5.工作成果要求

5.1工作成果质量标准

5.2工作成果提交时间

5.3工作成果验收标准

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3工资支付方式及时间

7.社会保险及公积金

7.1社会保险缴纳

7.2公积金缴纳

8.劳动保护及职业健康

8.1劳动保护措施

8.2职业健康检查

9.劳动纪律

9.1出勤制度

9.2离职手续

9.3保密协议

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：网络安全科技有限公司

乙方：

1.2合同双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

2.合同签订时间及地点

合同签订时间：2024年3月1日

合同签订地点：省市区路号

3.合同期限

3.1合同起始日期：2024年3月1日

3.2合同终止日期：2025年2月28日

4.工作内容

4.1工作岗位：网络安全风险评估师

4.2工作职责

（1）负责对公司网络安全进行全面风险评估；

（2）根据风险评估结果，提出相应的安全改进措施；

（3）协助公司完成网络安全防护工作；

（4）定期向公司汇报网络安全状况。

4.3工作地点：省市区路号

4.4工作时间：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小时

5.工作成果要求

5.1工作成果质量标准

（1）风险评估报告应全面、客观、准确；

（2）提出的改进措施应具有针对性和可操作性；

（3）网络安全防护工作应达到行业领先水平。

5.2工作成果提交时间

（1）每月第一个工作日前提交上个月网络安全风险评估报告；

5.3工作成果验收标准

（1）甲方指定人员对乙方提交的工作成果进行审核；

（2）审核通过后，视为工作成果合格。

6.工资待遇

6.1基本工资：人民币10,000元/月

6.2奖金及津贴

（1）年终奖金：根据公司年度业绩，按比例发放；

（2）交通津贴：每月人民币500元；

（3）通讯津贴：每月人民币300元。

6.3工资支付方式及时间

（1）每月10日前支付上月工资；

（2）工资支付方式：银行转账。

7.社会保险及公积金

7.1社会保险缴纳

（1）甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

（2）乙方按照国家规定缴纳个人应缴纳的社会保险。

7.2公积金缴纳

（1）甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金；

（2）乙方按照国家规定缴纳个人应缴纳的住房公积金。

8.劳动保护及职业健康

8.1劳动保护措施

（1）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品；

（2）甲方确保工作场所安全，定期进行安全检查；

（3）甲方为乙方提供必要的工作培训和健康指导。

8.2职业健康检查

（1）甲方每年组织乙方进行一次职业健康检查；

（2）乙方应积极配合职业健康检查，并按期提交检查结果。

9.劳动纪律

9.1出勤制度

（1）乙方应按时上下班，不得迟到、早退；

（2）乙方每年累计请假不得超过10天。

9.2离职手续

（1）乙方提前30日以书面形式通知甲方，提出离职申请；

（2）离职前，乙方应完成手头工作，并按照甲方要求办理离职手续。

9.3保密协议

（1）乙方应遵守甲方保密规定，不得泄露公司机密；

（2）乙方离职后，仍需遵守保密协议，不得在竞业禁止期内加入与甲方有竞争关系的公司。

10.违约责任

10.1违约情形

（1）乙方未按时完成工作任务，影响公司正常运营；

（2）乙方泄露公司机密，给公司造成损失；

（3）乙方违反保密协议，给公司造成损失。

10.2违约责任承担

（1）乙方未按时完成工作任务，甲方有权扣除相应工资；

（2）乙方泄露公司机密或违反保密协议，甲方有权要求乙方赔偿损失；

（3）乙方因违反合同被解除，甲方有权要求乙方支付违约金。

11.争议解决

11.1争议解决方式

（1）双方应通过友好协商解决争议；

（2）协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

11.2争议