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2024年度电力行业劳务用工、外包工安全生产责任合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称及地址

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

1.4合同签订地点

2.定义与解释

2.1相关术语定义

2.2合同解释原则

3.劳务用工及外包工的基本要求

3.1劳务用工及外包工的资格要求

3.2劳务用工及外包工的培训要求

3.3劳务用工及外包工的技能要求

4.安全生产责任

4.1安全生产责任主体

4.2安全生产责任范围

4.3安全生产责任义务

5.安全生产管理制度

5.1安全生产责任制

5.2安全生产培训制度

5.3安全生产检查制度

5.4安全生产事故报告制度

6.安全生产投入

6.1安全生产投入原则

6.2安全生产投入范围

6.3安全生产投入方式

7.安全生产措施

7.1防范措施

7.2应急措施

7.3预防措施

8.安全生产监督与检查

8.1监督检查机构及职责

8.2监督检查方式

8.3监督检查频率

9.安全生产事故处理

9.1事故报告流程

9.2事故调查处理流程

9.3事故责任追究

10.合同履行与变更

10.1合同履行原则

10.2合同变更程序

10.3合同解除条件

11.违约责任

11.1违约行为界定

11.2违约责任承担

11.3违约赔偿方式

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同终止与解除

13.1合同终止条件

13.2合同解除条件

13.3合同终止与解除程序

14.其他约定

14.1合同附件

14.2合同生效条件

14.3合同附件效力

14.4合同附件清单

第一部分：合同如下：

第一条合同基本信息

1.1合同双方名称及地址

甲方：[甲方全称]

地址：[甲方地址]

乙方：[乙方全称]

地址：[乙方地址]

1.2合同签订日期

[合同签订年月日]

1.3合同有效期

自[合同开始年月日]至[合同结束年月日]

1.4合同签订地点

[合同签订地点]

第二条定义与解释

2.1相关术语定义

“劳务用工”指甲方根据生产需要，依法与乙方签订的短期劳动合同。

“外包工”指甲方根据生产需要，依法与乙方签订的短期劳动合同，乙方负责外包工的招聘、管理、培训等。

“安全生产”指在生产过程中，通过技术和管理手段，防止和减少事故发生，保障人员安全和设备设施完好。

“事故”指在生产过程中，由于意外原因造成的人员伤亡、设备设施损坏或环境污染等事件。

第三条劳务用工及外包工的基本要求

3.1劳务用工及外包工的资格要求

乙方应确保其提供的劳务用工及外包工符合国家相关法律法规的要求，具备相应的劳动技能和职业道德。

3.2劳务用工及外包工的培训要求

乙方应对劳务用工及外包工进行岗前培训，确保其了解岗位操作规程和安全操作规程。

3.3劳务用工及外包工的技能要求

劳务用工及外包工应具备完成工作任务所需的技能，甲方有权对乙方提供的劳务用工及外包工进行考核。

第四条安全生产责任

4.1安全生产责任主体

甲方为安全生产的责任主体，乙方作为劳务用工及外包工的管理方，对安全生产承担连带责任。

4.2安全生产责任范围

安全生产责任范围包括但不限于现场安全管理、设备设施安全、作业环境安全、人员安全等方面。

4.3安全生产责任义务

甲方应提供符合安全生产要求的作业环境，乙方应确保劳务用工及外包工遵守安全生产规定。

第五条安全生产管理制度

5.1安全生产责任制

甲方建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任。

5.2安全生产培训制度

甲方定期对乙方提供的劳务用工及外包工进行安全生产培训，提高其安全意识。

5.3安全生产检查制度

甲方定期对乙方提供的劳务用工及外包工进行安全生产检查，发现问题及时整改。

5.4安全生产事故报告制度

发生安全生产事故时，乙方应及时向甲方报告，甲方按相关规定进行调查处理。

第六条安全生产投入

6.1安全生产投入原则

甲方按照国家安全生产法律法规和行业标准，确保安全生产投入。

6.2安全生产投入范围

安全生产投入范围包括但不限于安全设施、安全防护用品、安全培训等。

6.3安全生产投入方式

甲方通过预算安排、专项基金等方式进行安全生产投入。

第七条安全生产措施

7.1防范措施

甲方应采取有效措施，预防事故发生，包括但不限于制定安全操作规程、设置安全警示标志等。

7.2应急措施

甲方应制定应急预案，明确事故发生时的应对措施，确保事故得到及时有效处理。

7.3预防措施

甲方应定期对安全生产措施进行检查，发现隐患及时整改，预防事故发生。

第一部分：合同如下：

第八条安全生产监督与检查

8.1监督检查机构及职责

甲方设立安全生