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2024年度企业培训会场布置与课程设计合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

2.培训会场布置

2.1布置范围

2.2布置内容

2.3布置标准

2.4布置时间

2.5布置费用

3.培训课程设计

3.1课程目标

3.2课程内容

3.3课程形式

3.4课程师资

3.5课程时间

3.6课程费用

4.合同双方权利与义务

4.1甲方的权利与义务

4.2乙方的权利与义务

5.培训实施

5.1培训地点

5.2培训时间

5.3培训人员

5.4培训资料

5.5培训评估

6.费用支付

6.1支付方式

6.2支付时间

6.3付款凭证

6.4违约责任

7.合同变更与解除

7.1合同变更

7.2合同解除

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.合同生效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

11.合同附件

11.1附件一：培训会场布置方案

11.2附件二：培训课程设计方案

12.其他约定事项

12.1法律适用

12.2合同份数

12.3合同生效

13.合同签署

13.1签署时间

13.2签署地点

13.3签署人员

14.合同附件清单

14.1附件一：培训会场布置方案

14.2附件二：培训课程设计方案

第一部分：合同如下：

第一条合同基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同签订日期

[合同签订年月日]

1.3合同有效期

自[合同开始年月日]至[合同结束年月日]

第二条培训会场布置

2.1布置范围

包括但不限于会议桌椅、投影仪、音响设备、白板、指示牌等。

2.2布置内容

甲方指定的培训会场，按照乙方提供的布置方案进行。

2.3布置标准

会场布置应满足培训的顺利进行，包括舒适度、功能性、美观性等。

2.4布置时间

[布置开始时间]至[布置结束时间]，具体时间双方另行协商确定。

2.5布置费用

会场布置费用为人民币[金额]元，由甲方支付。

第三条培训课程设计

3.1课程目标

[课程目标描述，如提升员工专业技能、增强团队协作能力等]

3.2课程内容

[详细列出课程内容，包括课程模块、具体知识点等]

3.3课程形式

[课程授课方式，如讲座、研讨、实操等]

3.4课程师资

[师资介绍，包括姓名、职称、专业背景等]

3.5课程时间

[课程开始时间]至[课程结束时间]，具体时间双方另行协商确定。

3.6课程费用

培训课程费用为人民币[金额]元，由甲方支付。

第四条合同双方权利与义务

4.1甲方的权利与义务

甲方的权利：获得按合同约定提供的培训会场布置和课程设计服务。

甲方的义务：按照合同约定支付费用，配合乙方完成相关准备工作。

4.2乙方的权利与义务

乙方的权利：按照合同约定获得报酬。

乙方的义务：按照合同约定提供高质量的培训会场布置和课程设计服务。

第五条培训实施

5.1培训地点

[培训地点描述，如具体地址、交通方式等]

5.2培训时间

[培训开始时间]至[培训结束时间]，具体时间双方另行协商确定。

5.3培训人员

[培训人员数量、名单等]

5.4培训资料

[培训所需资料清单，包括讲义、手册等]

5.5培训评估

培训结束后，甲方对乙方提供的服务进行评估，并反馈意见。

第六条费用支付

6.1支付方式

甲方应按照合同约定的时间和方式支付费用。

6.2支付时间

[具体支付时间，如培训结束后一个月内]

6.3付款凭证

甲方应在支付费用后提供相应的付款凭证。

6.4违约责任

若甲方未按约定支付费用，应向乙方支付[违约金比例]的违约金。

第七条合同变更与解除

7.1合同变更

任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后签订书面变更协议。

7.2合同解除

1.如一方违约，守约方有权解除合同。

2.如发生不可抗力，导致合同无法履行，双方可协商解除合同。

3.合同解除后，双方应按照约定处理已发生的费用和后续事宜。

第八条保密条款

8.1保密内容

本合同涉及的所有商业秘密、技术信息、客户信息等均属于保密信息。

8.2保密期限

保密期限自合同签订之日起至[保密期限年月日]止。

8.3违约责任

任何一方违反保密义务，泄露保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

无

9.3争议解决费用

争议解决过程中产生的