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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024幼儿园保育员岗位聘用与薪酬管理合同范本

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.2.乙方基本信息

2.合同期限

2.1.聘用起始日期

2.2.聘用终止日期

3.职责与义务

3.1.甲方职责

3.1.1.提供保育工作场所

3.1.2.提供必要的工作条件

3.1.3.保障乙方合法权益

3.2.乙方职责

3.2.1.履行保育工作职责

3.2.2.遵守幼儿园各项规章制度

3.2.3.积极配合甲方工作

4.薪酬待遇

4.1.基本工资

4.2.奖金

4.3.补贴

4.4.社会保险

4.5.工资支付方式

5.工作时间与休息休假

5.1.工作时间

5.2.休息日

5.3.假期

6.培训与考核

6.1.培训

6.2.考核

6.3.考核结果与应用

7.违约责任

7.1.甲方违约责任

7.2.乙方违约责任

8.合同解除与终止

8.1.合同解除条件

8.2.合同终止条件

8.3.合同解除与终止的程序

9.争议解决

9.1.争议解决方式

9.2.争议解决机构

9.3.争议解决程序

10.合同生效与变更

10.1.合同生效条件

10.2.合同变更程序

10.3.合同解除与终止后的处理

11.其他约定事项

11.1.知识产权

11.2.保密事项

11.3.合同附件

12.合同附件

12.1.附件一：岗位职责说明书

12.2.附件二：薪酬待遇明细表

12.3.附件三：培训计划

12.4.附件四：考核标准

13.合同签署

13.1.签署日期

13.2.签署地点

13.3.签署双方代表

14.合同附件清单

14.1.附件一：岗位职责说明书

14.2.附件二：薪酬待遇明细表

14.3.附件三：培训计划

14.4.附件四：考核标准

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1.甲方基本信息

甲方名称：幼儿园

甲方地址：市区路号

法定代表人：

联系电话：

1.2.乙方基本信息

乙方姓名：

乙方身份证号码：

乙方住址：市区路号

联系电话：

2.合同期限

2.1.聘用起始日期：2024年X月X日

2.2.聘用终止日期：2027年X月X日

3.职责与义务

3.1.甲方职责

3.1.1.提供保育工作场所，确保乙方工作环境安全、卫生、舒适。

3.1.2.提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所的设施设备、工作用具等。

3.1.3.保障乙方合法权益，依法为乙方办理社会保险。

3.2.乙方职责

3.2.1.履行保育工作职责，负责幼儿的日常生活照料、安全教育、健康保健等工作。

3.2.2.遵守幼儿园各项规章制度，服从幼儿园的工作安排。

3.2.3.积极配合甲方工作，完成甲方分配的任务。

4.薪酬待遇

4.1.基本工资：每月人民币元。

4.2.奖金：根据工作表现和幼儿园年度考核结果，给予一定比例的奖金。

4.3.补贴：包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。

4.4.社会保险：依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.5.工资支付方式：每月底前通过银行转账方式支付至乙方指定账户。

5.工作时间与休息休假

5.1.工作时间：每周工作五天，每天工作X小时。

5.2.休息日：每周休息两天，具体休息日由甲方安排。

5.3.假期：乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等。

6.培训与考核

6.1.培训：甲方负责对乙方进行岗前培训和在职培训。

6.2.考核：甲方定期对乙方的工作进行考核，考核结果作为薪酬调整和晋升的依据。

6.3.考核结果与应用：考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，对应不同的薪酬待遇和晋升机会。

8.合同解除与终止

8.1.合同解除条件

8.1.1.乙方因个人原因提出书面辞职，且甲方同意的情况下，合同解除。

8.1.2.乙方因工作失职、违反幼儿园规章制度，经甲方多次教育仍不改正，甲方有权解除合同。

8.1.3.乙方因健康原因无法继续履行工作职责，经甲方确认后，合同解除。

8.1.4.甲方因幼儿园经营需要，提前一个月通知乙方，双方协商一致解除合同。

8.2.合同终止条件

8.2.1.合同期限届满，双方无续签意愿。

8.2.2.乙方达到法定退休年龄或因其他原因无法继续履行工作职责。

8.2.3.甲方因经营不善或政策调整等原因，需关闭幼儿园或终止保育员岗位。

8.3.合同解除与终止的程序

8.3.1.双方协商