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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年高校与企业人才联合培养协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议双方名称及全称

1.2协议双方法定代表人或授权代表

1.3协议双方联系方式

2.人才联合培养目标

2.1培养目标设定

2.2人才培养方向

2.3人才培养质量要求

3.人才培养计划

3.1培养计划制定

3.2培养计划实施

3.3培养计划调整

4.教学内容与教学方法

4.1教学内容安排

4.2教学方法与手段

4.3实践教学环节

5.教师与导师安排

5.1教师选聘与职责

5.2导师选聘与职责

5.3教师与导师培训

6.学生选拔与录取

6.1学生选拔标准

6.2学生录取程序

6.3学生注册与入学

7.教学资源与设施

7.1教学资源提供

7.2教学设施保障

7.3资源与设施维护

8.人才培养费用

8.1费用承担方

8.2费用构成

8.3费用支付方式

9.人才培养成果

9.1成果评价标准

9.2成果应用与推广

9.3成果转化与收益分配

10.人才培养考核与评价

10.1考核方式与方法

10.2评价体系与标准

10.3考核结果反馈与应用

11.协议双方权利与义务

11.1高校权利与义务

11.2企业权利与义务

11.3双方共同权利与义务

12.协议履行与变更

12.1协议履行期限

12.2协议变更程序

12.3协议终止条件

13.争议解决方式

13.1争议解决原则

13.2争议解决途径

13.3争议解决时效

14.其他约定事项

14.1保密条款

14.2不可抗力条款

14.3协议生效与终止

14.4协议附件与补充

14.5协议解释与适用法律

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1协议双方名称及全称

1.1.1高校名称：X大学

1.1.2企业名称：X科技有限公司

1.2协议双方法定代表人或授权代表

1.2.1高校法定代表人：

1.2.2企业法定代表人：

1.3协议双方联系方式

2.人才联合培养目标

2.1培养目标设定

2.1.1培养符合国家及行业需求的高素质技术技能型人才

2.1.2培养具备创新精神和实践能力的企业一线技术骨干

2.2人才培养方向

2.2.1优先培养电子信息、机械工程、自动化等领域人才

2.2.2根据企业需求调整人才培养方向

2.3人才培养质量要求

2.3.1学生毕业时应达到国家规定的相关学历和技能要求

3.人才培养计划

3.1培养计划制定

3.1.1由高校与企业共同制定人才培养计划

3.1.2计划应包括培养目标、课程设置、教学方法等内容

3.2培养计划实施

3.2.1按照培养计划进行教学活动，确保教学质量

3.2.2定期对培养计划进行评估和调整

3.3培养计划调整

3.3.1如遇特殊情况，双方可协商调整培养计划

3.3.2调整后的计划应报相关部门审批

4.教学内容与教学方法

4.1教学内容安排

4.1.1根据培养计划，设置理论教学、实践教学、企业实习等环节

4.1.2教学内容应涵盖专业知识、技能培训、综合素质教育

4.2教学方法与手段

4.2.1采用课堂讲授、案例分析、实验实训等多种教学方法

4.2.2利用现代教育技术手段，提高教学质量

4.3实践教学环节

4.3.1设立实践教学基地，提供实践平台

4.3.2定期组织学生参与企业项目实践

5.教师与导师安排

5.1教师选聘与职责

5.1.1高校选聘具有丰富教学经验和行业背景的教师

5.1.2教师应承担教学、科研、指导学生等工作

5.2导师选聘与职责

5.2.1企业选聘具有丰富实践经验的技术人员担任导师

5.2.2导师应负责学生的实习、实训、就业指导等工作

5.3教师与导师培训

5.3.1定期对教师和导师进行业务培训

5.3.2提升教师和导师的教学水平和实践能力

6.学生选拔与录取

6.1学生选拔标准

6.1.1参加高校组织的入学考试，成绩合格

6.2学生录取程序

6.2.1根据考试成绩，择优录取

6.2.2录取结果公示，接受监督

6.3学生注册与入学

6.3.1学生按照规定完成注册手续

6.3.2按时参加开学典礼，正式入学

8.人才培养费用

8.1费用承担方

8.1.1高校承担理论教学、实践教学等方面的费用

8.1.2企业承担实习实训、企业导师指导等方面的费用

8.2费用构成

8.2.1教师授课费用

8.2.2教材与资料费用

8.2.3实践教学设备