网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024幼儿园教职工综合保障聘用合同示范文本3篇.docxVIP

2024幼儿园教职工综合保障聘用合同示范文本3篇.docx

  1. 1、本文档共118页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024幼儿园教职工综合保障聘用合同示范文本

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方:

名称:__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

2.乙方:

名称:__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

二、合同前言

2.1背景和目的

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,为明确甲方与乙方在幼儿园教职工综合保障聘用关系中的权利和义务,维护双方的合法权益,促进幼儿园教育事业的发展,特订立本合同。

2.2合同依据

1.《中华人民共和国劳动合同法》

2.《中华人民共和国教师法》

3.《幼儿园工作规程》

4.相关地方性法规和政策

三、定义与解释

3.1专业属于

本合同所指专业属于幼儿园教育、教学、管理等领域。

3.2关键词解释

1.教职工:指在幼儿园从事教育教学、管理、服务等工作的人员。

2.综合保障:指甲方为乙方提供的包括工资、福利、保险、培训等方面的保障措施。

3.聘用:指甲方根据工作需要,依法与乙方签订劳动合同,明确双方权利和义务的行为。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务

1.依法与乙方签订劳动合同,保障乙方的合法权益。

2.按照国家规定和幼儿园实际情况,为乙方提供工资、福利、保险等综合保障。

3.对乙方进行培训和考核,提高乙方教育教学和管理水平。

4.依法对乙方进行奖惩,维护幼儿园的正常教育教学秩序。

4.2乙方的权利和义务

1.遵守国家法律法规,遵守幼儿园的各项规章制度。

2.按时参加幼儿园的工作,认真履行教育教学职责。

3.积极参加幼儿园组织的培训和学习,提高自身业务水平。

4.服从幼儿园的工作安排,完成幼儿园布置的任务。

五、履行条款

5.1合同履行时间

本合同自双方签字之日起生效,有效期为__________年。

5.2合同履行地点

本合同履行地点为甲方幼儿园所在地。

5.3合同履行方式

1.乙方应按时到岗,遵守幼儿园的作息时间。

2.乙方应按照幼儿园的工作安排,完成教育教学任务。

3.甲方应按照国家规定和幼儿园实际情况,为乙方提供工资、福利、保险等综合保障。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。

6.2终止条件

1.合同期满,经甲乙双方协商一致,可以续签合同。

2.乙方因故离职,或甲方因工作需要解除合同。

3.乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。

6.3终止程序

1.合同终止前,甲乙双方应就合同终止事宜进行协商。

2.合同终止后,甲方应按照国家规定和幼儿园实际情况,为乙方办理相关手续。

6.4终止后果

1.合同终止后,乙方应按照合同约定,完成剩余工作任务。

2.甲方应按照国家规定和幼儿园实际情况,为乙方办理相关手续,并支付乙方相应待遇。

七、费用与支付

7.1费用构成

1.工资:根据国家规定和幼儿园实际情况,乙方的基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2.福利:包括但不限于带薪年假、婚丧假、产假、病假等。

3.保险:按照国家规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

4.培训费用:甲方为乙方提供的专业培训、进修等费用。

5.其他费用:根据国家规定和幼儿园实际情况,乙方应享受的其他费用。

7.2支付方式

甲方应按照国家规定和幼儿园财务制度,通过银行转账或现金支付方式向乙方支付上述费用。

7.3支付时间

1.工资:每月的______日前支付上月工资。

2.福利:按照国家规定和幼儿园实际情况,在相应假期前或假期期间支付。

3.保险:按照国家规定,按时足额缴纳保险费用。

4.培训费用:根据培训计划和实际情况,在培训结束后支付。

7.4支付条款

1.甲方应保证按时足额支付乙方各项费用。

2.乙方应按照合同约定,及时提供相关证明材料,以便甲方支付费用。

3.如遇国家政策调整或幼儿园财务状况变化,甲方有权调整费用构成和支付方式。

八、违约责任

8.1甲方违约

1.如甲方未按时足额支付乙方工资、福利等费用,应向乙方支付违约金,违约金为应付款项的______%。

2.如甲方未按照合同约定提供培训机会,应向乙方支付违约金,违约金为培训费用总额的______%。

8.2乙方违约

1.如乙方未按照合同约定履行工作职责,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿因违约造成的损失。

2.如乙方违反保密条款,甲方有权解除合同

文档评论(0)

135****5548 + 关注
官方认证
文档贡献者

各类考试卷、真题卷

认证主体社旗县兴中文具店(个体工商户)
IP属地宁夏
统一社会信用代码/组织机构代码
92411327MAD627N96D

1亿VIP精品文档

相关文档