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不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》
一级建造师水运工程管理与实务真题解析
一级建造师水运工程管理与实务考试是对从事水运工程管理的专业
人士的能力和知识的考核，通过该考试可以评估其在水运工程项目的
规划、设计、施工、监理和质量控制等方面的能力。下面将对一道水
运工程管理与实务的真题进行解析，帮助考生更好地备考和理解相关
知识。
题目：某水运工程施工现场存在一位从业人员没有劳动合同记录，
且未按规定参加社会保险。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，
回答以下问题：
1.这位从业人员与用人单位之间的劳动关系如何产生？
2.从业人员未按规定参加社会保险的后果是什么？
解析：
1.这位从业人员与用人单位之间的劳动关系如何产生？
根据劳动合同法第10条的规定，劳动关系的构成要件之一是劳动
合同的订立。劳动合同是劳动者与用人单位之间就劳动报酬、工作内
容、工作时间等事项达成的协议，可以书面形式、口头形式或者其他
形式订立。
根据题目描述，这位从业人员没有劳动合同记录，意味着他与用人
单位之间没有明确的劳动关系。在劳动关系未明确的情况下，他的劳
动行为可能被视为“无合同劳动”或者“口头劳动合同”。无合同劳动指的
去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
是劳动者与用人单位之间在没有劳动合同的情况下，通过实际工作行
为建立起劳动关系。口头劳动合同指的是双方通过口头约定建立起的
劳动关系，虽然没有书面的劳动合同记录，但仍然具备合同效力。
综上所述，这位从业人员的劳动关系可能是通过无合同劳动或口头
劳动合同形成的。
2.从业人员未按规定参加社会保险的后果是什么？
根据社会保险法的相关规定，用人单位应当依法为劳动者参加社会
保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
未按规定参加社会保险的后果主要有以下几点：
首先，用人单位未按规定为劳动者参加社会保险将被视为违法行为，
可能会被劳动行政部门处以相应的罚款。依据社会保险法第44条的规
定，用人单位未参加社会保险，可以处以参加社会保险费用2倍以上5
倍以下的罚款。
其次，对于未参加社会保险的劳动者，一旦发生相关风险（例如工
伤、生育等），将无法享受相应的社会保险待遇。无社会保险待遇将
给劳动者带来经济上的困扰和风险。
最后，未参加社会保险的劳动者在退休后将无法享受养老金待遇。
养老金是劳动者晚年生活的重要经济来源，未缴纳社会保险将导致退
休后无法获得养老金福利。
综上所述，从业人员未按规定参加社会保险将面临劳动行政处罚、
无法享受社会保险待遇以及无法获得养老金的后果。
先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。——范仲淹
结语：
通过以上对一道一级建造师水运工程管理与实务真题的解析，我们
对劳动关系的产生方式、未参加社会保险的后果有了更深入的了解。
在实际工作中，遵守劳动合同法和社会保险法的相关规定非常重要，
既要保护劳动者的权益，也需要用人单位履行相应的义务。希望考生
通过真题解析的学习，能够更好地掌握水运工程管理与实务的知识，
助力一级建造师考试的顺利通过。
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