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包装培训协议书范本

一、协议概述

本协议旨在明确包装培训的双方权利与义务，规范培训过程，确保培训质量，提高包装行业从业人员的专业素养。本协议由甲方（培训方）和乙方（培训学员）双方共同签订，自双方签字盖章之日起生效。

二、培训内容与目标

1.培训内容

本培训主要围绕包装设计、包装材料、包装工艺、包装质量控制、包装法规等方面进行。具体内容包括：

（1）包装设计的基本原理、方法和技巧；

（2）包装材料的选择与运用；

（3）包装工艺流程及操作要点；

（4）包装质量控制标准及检测方法；

（5）国内外包装法规及行业标准。

2.培训目标

（1）掌握包装设计的基本原理、方法和技巧；

（2）熟悉包装材料的选择与运用；

（3）熟悉包装工艺流程及操作要点；

（4）具备一定的包装质量控制能力；

（5）了解国内外包装法规及行业标准。

三、培训安排与时间

1.培训时间

本培训为期一个月，具体时间如下：

（1）培训时间：每周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:00-17:00；

（2）节假日及特殊情况除外。

2.培训地点

甲方指定的培训场地。

3.培训方式

本培训采用理论授课、案例分析、实践操作相结合的方式进行。

四、培训费用与支付方式

1.培训费用

本培训费用为人民币XXX元，包括教材、场地、师资等费用。

2.支付方式

（1）乙方应在签订本协议之日起五个工作日内，将培训费用一次性支付给甲方；

（2）甲方收到乙方支付的培训费用后，向乙方出具发票。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

（1）甲方有权对乙方进行培训，确保培训质量；

（2）甲方应按照本协议约定，提供培训场地、教材、师资等；

（3）甲方有权对乙方在培训过程中的表现进行评价；

（4）甲方应在培训结束后，对乙方进行考核，考核合格者颁发培训合格证书。

2.乙方权利与义务

（1）乙方有权要求甲方按照本协议约定，提供培训场地、教材、师资等；

（2）乙方应按照培训安排，参加培训，不得无故缺课；

（3）乙方应遵守培训纪律，不得影响他人学习；

（4）乙方应在培训结束后，按照甲方要求进行考核。

六、违约责任

1.若甲方违反本协议，导致乙方未能按照预期完成培训，甲方应退还乙方已支付的培训费用。

2.若乙方违反本协议，导致培训无法正常进行，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、协议生效与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议有效期为一个月，自培训结束后终止。

3.本协议期满后，如双方同意，可续签本协议。

九、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

代表人（签字）：____________________

签订日期：____________________

十、保密条款

1.甲方和乙方在本协议履行过程中，可能接触到对方的商业秘密、技术秘密或其他非公开信息。双方均应承担保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.保密信息包括但不限于：技术资料、设计图纸、市场分析、财务数据、客户名单、业务计划等。

3.保密期限自本协议签订之日起至协议终止后五年。

十一、不可抗力

1.如因地震、火灾、战争、政府行为、罢工等不可抗力因素导致培训无法正常进行，双方互不承担责任。

2.发生不可抗力事件的一方应及时通知另一方，并提供相关证明材料。

十二、协议变更与解除

1.本协议的变更或解除，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。

2.如乙方中途退出培训，甲方有权扣除已发生的培训费用。

十三、协议附件

本协议附件包括但不限于以下内容：

1.培训日程安排表；

2.培训考核标准；

3.培训场地及设施清单；

4.培训师资介绍。

十四、通知与送达

1.除非本协议另有约定，所有通知、文件和通信均应以书面形式发送至本协议约定的地址。

2.通知在发送后即视为送达。

十五、法律适用与管辖

本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

如因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

十六、协议签署

本协议由甲乙双方于____年____月____日签订，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：_________