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博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》
2025年劳务派遣劳动合同范本
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同
法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合
同，共同遵守本合同所列条款。
一劳动合同双方当事人基本情况
第一条
甲方_____
法定代表人（主要负责人）或委托代理人_____
注册地址_____
经营地址_____
第二条
乙方_____
性别_____
户籍类型（非农业、农业）_____
居民身份证号码_____
或者其他有效证件名称_____
证件号码_____
在甲方工作起始时间____年____月____日
家庭住址_____
邮政编码_____
在京居住地址_____
邮政编码_____
户口所在地____省(市)____区(县)____街道(乡镇)
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学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎
二劳动合同期限
第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月
____日止。本合同于____年____月____日终止。
甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自____年____月____日开
始。
三工作内容和工作地点
第四条甲方派遣乙方工作的用工单位名称_____
第五条乙方同意根据用工单位工作需要，担任_____岗位(工种)
工作。
第六条根据用工单位的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域
或工作地点为_____
第七条乙方按用工单位的要求应达到_____工作标准。
四工作时间和休息休假
第八条用工单位安排乙方执行_____工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工
作不超过40小时。每周休息日为__________________________。
用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制
度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第九条甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有_____
五劳动报酬
第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为
____元。
乙方在试用期期间的工资为____元。
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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
甲乙双方对工资的其他约定_____
第十一条甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按照
北京市最低工资标准支付乙方报酬。
六社会保险及其他保险福利待遇
第十二条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为
乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十三条乙方患病或非因工
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