2025年销售团队经理职位合同书.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年销售团队经理职位合同书

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

1.2合同生效日期

1.3合同终止条件

2.职位描述

2.1职位名称

2.2职位职责

2.3工作地点

2.4工作时间

3.基本薪酬

3.1薪酬结构

3.2基本工资

3.3绩效奖金

3.4加班费及津贴

4.绩效考核

4.1绩效考核标准

4.2绩效考核周期

4.3绩效考核结果的应用

5.社会保险与福利

5.1社会保险

5.2福利待遇

5.3节假日安排

6.职业培训与发展

6.1培训机会

6.2发展计划

6.3培训费用承担

7.保密条款

7.1保密信息定义

7.2保密义务

7.3违约责任

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

8.2竞业限制期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1违约行为定义

9.2违约责任承担

9.3违约金计算

10.解除合同

10.1解除合同的条件

10.2解除合同的通知期限

10.3解除合同的程序

11.合同争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同附件

12.1附件一：职位说明书

12.2附件二：薪酬福利明细表

12.3附件三：绩效考核标准

13.合同生效与修改

13.1合同生效

13.2合同修改

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（员工）：[姓名]

1.2合同生效日期

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.3合同终止条件

a)合同期限届满；

b)乙方因故离职；

c)甲方因故终止合同；

d)合同约定的其他终止条件。

2.职位描述

2.1职位名称

销售团队经理

2.2职位职责

a)负责制定销售策略和计划；

b)管理和领导销售团队；

c)完成销售目标和任务；

d)维护客户关系；

e)定期向上级汇报工作；

2.3工作地点

[具体工作地点]

2.4工作时间

标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。

3.基本薪酬

3.1薪酬结构

本合同约定的基本薪酬包括基本工资和绩效奖金。

3.2基本工资

乙方基本工资为人民币[金额]元/月。

3.3绩效奖金

绩效奖金根据乙方年度绩效考核结果确定，最高不超过基本工资的[百分比]%。

3.4加班费及津贴

乙方加班费及津贴按照国家及地方有关法律法规执行。

4.绩效考核

4.1绩效考核标准

甲方将制定详细的绩效考核标准，包括销售业绩、团队管理、客户满意度等方面。

4.2绩效考核周期

绩效考核周期为一年，每年进行一次。

4.3绩效考核结果的应用

绩效考核结果将作为乙方薪酬调整、晋升和奖惩的依据。

5.社会保险与福利

5.1社会保险

甲方将为乙方按照国家规定缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2福利待遇

甲方将为乙方提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。

5.3节假日安排

乙方享有国家规定的法定节假日。

6.职业培训与发展

6.1培训机会

甲方将为乙方提供必要的职业培训机会，包括内部培训、外部培训等。

6.2发展计划

甲方将为乙方制定个人发展计划，包括晋升通道和职业规划。

6.3培训费用承担

培训费用由甲方承担。

7.保密条款

7.1保密信息定义

本合同所称的保密信息包括但不限于：

a)甲方公司的商业秘密；

b)甲方公司的客户信息；

c)甲方公司的财务数据；

d)甲方公司的技术秘密。

7.2保密义务

乙方在任职期间及离职后，应严格保守甲方的保密信息。

7.3违约责任

乙方违反保密义务的，应承担