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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度茶叶行业培训课程合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人
1.3合同双方联系方式
2.培训课程内容
2.1培训课程名称
2.2培训课程目标
2.3培训课程内容
2.4培训课程时间安排
3.培训师资
3.1师资队伍组成
3.2师资背景介绍
3.3师资教学质量保证
4.培训场地及设施
4.1培训场地要求
4.2培训设施要求
4.3培训场地及设施保障
5.培训费用
5.1培训费用总额
5.2费用支付方式
5.3费用支付时间
6.合同履行
6.1培训课程开始时间
6.2培训课程结束时间
6.3培训课程进度监督
7.培训效果评估
7.1评估方式
7.2评估时间
7.3评估结果运用
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约赔偿
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同生效及终止
11.1合同生效条件
11.2合同终止条件
11.3合同解除条件
12.合同附件
12.1培训课程大纲
12.2师资队伍名单
12.3培训场地及设施清单
13.其他约定事项
13.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决
13.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力
13.3本合同自双方签字盖章之日起生效
14.合同签署日期
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方：茶叶有限公司
乙方：茶叶培训中心
1.2合同双方法定代表人
甲方法定代表人：
乙方法定代表人：
1.3合同双方联系方式
第二条培训课程内容
2.1培训课程名称
《2025年度茶叶行业高级管理培训课程》
2.2培训课程目标
提高茶叶行业企业管理人员的管理能力和决策水平，提升企业核心竞争力。
2.3培训课程内容
包括茶叶行业市场分析、企业管理、团队建设、营销策略、财务管理等方面。
2.4培训课程时间安排
2025年3月1日至2025年3月31日，共计30天。
第三条培训师资
3.1师资队伍组成
由5名资深茶叶行业专家和2名专业培训师组成。
3.2师资背景介绍
每位师资均具备丰富的茶叶行业经验，拥有相关领域的专业资格证书。
3.3师资教学质量保证
甲方将提供必要的培训设施和教材，乙方保证师资教学质量。
第四条培训场地及设施
4.1培训场地要求
4.2培训设施要求
配备投影仪、音响设备、笔记本电脑等教学设备。
4.3培训场地及设施保障
甲方负责提供培训场地及设施，并保证其正常运行。
第五条培训费用
5.1培训费用总额
人民币拾万元整（￥100,000.00）
5.2费用支付方式
甲方于合同签订后10个工作日内支付50%的预付款，剩余50%在培训结束后5个工作日内支付。
5.3费用支付时间
预付款：2025年2月15日前
尾款：2025年4月5日前
第六条合同履行
6.1培训课程开始时间
2025年3月1日
6.2培训课程结束时间
2025年3月31日
6.3培训课程进度监督
甲方指派专人负责监督培训课程的进度和质量。
第七条培训效果评估
7.1评估方式
通过问卷调查、考试、实际操作等方式对培训效果进行评估。
7.2评估时间
培训结束后一个月内进行评估。
7.3评估结果运用
甲方根据评估结果对乙方进行考核，对优秀的师资和培训内容进行奖励和推广。
第八条保密条款
8.1保密内容
本合同中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。
8.2保密期限
自合同签订之日起至合同终止后5年。
8.3违约责任
任何一方违反保密义务，泄露保密信息，应承担相应的法律责任，并向对方支付违约金人民币伍万元整（￥50,000.00）。
第九条违约责任
9.1违约情形
（1）一方未按约定时间支付培训费用；
（2）一方未按约定提供培训场地及设施；
（3）一方未按约定提供合格的培训师资；
（4）一方未按约定履行合同义务，导致合同无法正常履行。
9.2违约责任承担
违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。
9.3违约赔偿
违约金的具体数额由双方协商确定，但不得低于实际损失的百分之五十。
第十条争议解决
10.1争议解决方式
双方应友好协商解决争议，协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。
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