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为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。——张载
2025年标准用工劳动合同范本
甲方(单位)全称：法定代表人（或负责人）：单位地址：方(员工)
姓名：身份证号码：通讯地址：_____
邮编：_____户口所在地：省市区（县）街道（乡镇）户口性质（农业
非农业）：e-a：联系电话：家庭固定电话：根据《中华人民共和国劳
动法》、《中华人民共和国劳动合同法》，甲双方本着平等自愿、协
商一致、合法公平、诚实信用的原则，共同约定遵守以下条款。
一、劳动合同期限本合同自____年____月____日起，以完成工作
任务为劳动合同期限，完成本项工作任务之日为劳动合同终止日。
二、工作内容和工作地点
1、方工作地点为_____集团及下属子（分）公司经营所在地。
2、方从事岗位或与该岗位类似的、相关的其他岗位的工作；方应
按甲方的工作内容和岗位要求，按时按质按量完成任务和目标。
3、甲方有权根据生产经营需要、产业结构调整、组织机构设臵变
化及方的能力、健康状况和工作表现等，调整方的工作岗位、工作内
容、工作地点和职责范围，调整后的工资执行新的岗位薪资标准。
三、工作时间和休息休假
1、甲方保证方的工作时间符合国家的相关法律法规，甲方有权依
据业务需要或公司发展做出灵活安排。
2、超出甲方工作时间要求，方额外申请加班或者甲方要求方额外
加班的，以甲方授权的负责人签字的《加班申请单加班确认单》为依
据。
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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
3、甲方实行不定时工时工作制。如方所在岗位在签订本合同后执
行特殊工时制的，自劳动部门批准之日起执行；如方在合同期限内担
任的具体岗位发生变化的，自岗位发生变化之日起，执行新岗位的工
时要求。
四、劳动报酬及保险福利
1、甲方执行国家有关工资支付的规定，遵守最低工资保障制度。
甲方薪金按月支付，每月24____日前发放上月工资，如遇节假日等特
殊情况甲方可以灵活调整。工资发放形式为直接发放或委托银行代
发。
2、月工资（含个人所得税）：日考勤薪点为每天元人民币，绩效
奖金标准为每月元人民币，绩效奖金根据考核结果发放。
3、加班工资的计算以日考勤薪点为基数。
4、方如对工资发放金额存在异议，可向甲方相关责任部门提出，
甲方相关责任部门应对此予以说明。若方工资发放之日起____月内未
提出异议,视为甲方已及时足额支付工资。
5、甲方按照国家和地方政府的有关规定，为方办理人身意外保
险，按时足额缴纳保险费；其中，方应缴纳的人身意外保险费由甲方
代扣代缴。因方未及时提交相关资料造成甲方无法为方提供相关福利
的，由此产生的责任由方承担。
6、合同履行期间，方依法享受甲方制定的福利待遇。
7、服务满____年，表现特别优秀的员工，甲方可根据生产经营状
况，发放一定金额的年终奖金。在奖金发放之日前，方已与甲方结束
劳动关系的，则无权享有年终奖金。
五、劳动保护和劳动条件
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君子忧道不忧贫。——孔丘
1、甲方建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全规
程和标准，对方进行劳动安全卫生教育，为方提供符合国家规定的劳
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