「二零二五年度成都上灶师傅招聘与职业发展支持合同」.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

「二零二五年度成都上灶师傅招聘与职业发展支持合同」

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1招聘方名称及联系方式

1.2被招聘方名称及联系方式

2.招聘岗位及要求

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3岗位要求

3.招聘流程及时间安排

3.1招聘公告发布

3.2报名及资格审查

3.3面试安排

3.4体检及背景调查

3.5录用通知

4.薪酬福利

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3五险一金

4.4带薪年假

4.5其他福利

5.培训与发展

5.1基础培训

5.2在职培训

5.3职业发展规划

5.4职业晋升

6.工作时间与休息

6.1工作时间

6.2休息日

6.3节假日安排

7.工作地点与工作环境

7.1工作地点

7.2工作环境要求

8.合同期限与续签

8.1合同期限

8.2续签条件

8.3续签流程

9.违约责任

9.1招聘方违约责任

9.2被招聘方违约责任

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止流程

13.合同附件

13.1附件一：岗位说明书

13.2附件二：薪酬福利明细

13.3附件三：培训计划

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1招聘方名称：成都上灶餐饮管理有限公司

1.3被招聘方姓名：

2.招聘岗位及要求

2.1岗位名称：厨师

2.2岗位职责：

2.2.1负责餐厅菜品的制作和烹饪

2.2.2确保菜品质量符合标准和客户要求

2.2.3参与菜品研发和创新

2.2.4维护厨房设备的正常运行

2.3岗位要求：

2.3.1年龄在2045岁之间

2.3.4熟悉各种烹饪技术和食材使用

3.招聘流程及时间安排

3.1招聘公告发布：自2025年1月1日起在招聘方官方网站及社交媒体平台发布招聘公告

3.2报名及资格审查：自公告发布之日起至2025年1月31日，应聘者可通过招聘方指定渠道提交报名材料

3.3面试安排：2025年2月1日至2025年2月15日，对符合条件者进行面试

3.4体检及背景调查：面试合格者需在2025年2月20日前完成体检和背景调查

3.5录用通知：2025年2月25日前，招聘方将以邮件或电话方式通知录用结果

4.薪酬福利

4.1基本工资：每月人民币8000元

4.2绩效奖金：根据个人绩效和公司业绩，年终奖金最高可达基本工资的20%

4.3五险一金：按照国家规定缴纳五险一金

4.4带薪年假：根据工作年限，享有515天带薪年假

4.5其他福利：员工生日福利、节日福利、员工体检等

5.培训与发展

5.1基础培训：入职后进行为期一周的基础培训，包括企业文化、岗位职责、安全操作等

5.2在职培训：定期组织厨师技能培训、新品研发培训等

5.3职业发展规划：根据个人能力和意愿，提供晋升通道和职业发展规划

5.4职业晋升：通过考核和评估，厨师可晋升为高级厨师、主厨等职位

6.工作时间与休息

6.1工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间根据餐厅运营情况安排

6.2休息日：每周安排一天休息日，休息日可根据实际情况进行调整

6.3节假日安排：按照国家法定节假日安排休息，并享受相应加班费

7.工作地点与工作环境

7.1工作地点：成都市区路号成都上灶餐厅

7.2工作环境要求：

7.2.2卫生、整洁的厨房环境

7.2.3安全、稳定的厨房设备

8.合同期限与续签

8.1合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2年。

8.2续签条件：在合同到期前3个月，双方无违约行为，且经协商一致，可续签合同，续签期限为1年。

8.3续签流程：续签合同需经双方代表签字盖章，并报相关部门备案。

9.违约责任

9.1招聘方违约责任：

9.1.1未按时支付工资，应按每日支付工资的1%支付违约金。

9.1.2未履行合同约定培训义务，应承担相应培训费用。

9.1.3严重违反合同约定，解除合同前未通知被招聘方，应赔偿被招聘方相当于一个月工资的经济补偿。

9.2被招聘方违约责任：

9.2.1未履行合同约定工作职责，应赔偿招聘方经济损失。