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会所员工合同范本
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处任职事宜，经双方友好协商，达成如下协议：
一、任职岗位
1.乙方同意在甲方处担任__________岗位，具体工作内容为__________。
2.乙方应严格遵守甲方各项规章制度，服从甲方工作安排，保证工作质量。
二、任职期限
1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满，经双方协商一致，可以续签本合同。
三、工资待遇
1.乙方工资标准为：__________元/月，具体支付方式为__________。
2.乙方享有国家规定的节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。
四、社会保险
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方应按时参加社会保险，并按照规定缴纳个人应承担的社会保险费用。
五、劳动保护与劳动条件
1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。
2.乙方应按照甲方的要求，正确使用劳动保护用品，防止事故发生。
六、劳动合同的解除与终止
1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。
2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照约定支付工资报酬的；
（2）未提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件的；
（3）未依法缴纳社会保险的。
3.除上述情形外，双方协商一致，可以解除本合同。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。
八、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。
3.附件：
（1）甲方提供的岗位说明书；
（2）甲方提供的员工手册；
（3）甲方提供的工资支付证明；
（4）甲方提供的其他相关证明材料。
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：__________年__________月__________日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及第三方（以下简称“丙方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处任职事宜，以及丙方对乙方进行管理和监督，达成如下协议：
一、甲乙双方权利与义务
1.甲方权利：
（1）甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。
（2）甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方的工资、奖金和福利进行调整。
（3）甲方有权根据市场情况和经营需要，对乙方的工作岗位进行调整或变更。
2.甲方义务：
（1）甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
（2）甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
（3）甲方应按时足额支付乙方的工资和奖金。
3.乙方权利：
（1）乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。
（2）乙方有权要求甲方提供与岗位相关的培训和学习机会。
4.乙方义务：
（1）乙方应遵守甲方规章制度，服从甲方工作安排。
（2）乙方应保证工作质量，完成甲方交办的工作任务。
（3）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。
二、丙方权利与义务
1.丙方权利：
（1）丙方有权对乙方进行日常管理和监督，确保乙方的工作质量和效率。
（2）丙方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果对乙方的工资和奖金进行调整。
（3）丙方有权根据市场情况和甲方要求，对乙方的工作岗位进行调整或变更。
2.丙方义务：
（1）丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
（2）丙方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
（3）丙方应确保乙方的工作时间和休息时间符合国家规定。
三、违约责任与限制条款
1.乙方违约责任：
（1）乙方如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
（2）乙方如有泄露甲方商业秘密的行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2.丙方违约责任：
（1）丙方如有严重违反国家规定和社会道德的行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的违约责任。
（2）丙方如有侵害乙方合法权益的
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