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2025医院药品销售临时工聘用合同5篇

篇1

甲方：[单位名称]（以下简称甲方）

地址：[单位地址]

法人代表姓名：[法人姓名]联系电话：[法人联系电话]

乙方：[临时工姓名]（以下简称乙方）

性别：[性别]年龄：[年龄]民族：[民族]籍贯：[籍贯]

身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]住址：[住址]

鉴于甲方的药品销售业务需求，经双方友好协商，本着平等互利的原则，达成以下临时聘用协议：

一、聘用事项及期限

甲方聘请乙方作为临时工在甲方医院药品销售部门工作，具体工作内容包括但不限于药品销售、陈列整理及日常相关工作事务的处理。合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。期满若需续签，双方提前沟通协商。

二、工作内容与职责

乙方在聘用期间的主要工作内容包括但不限于：药品展示、销售、咨询解答等药品销售相关工作。乙方须遵守甲方的规章制度，履行工作职责，确保药品销售工作的顺利进行。

三、工作时间与地点

工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据医院实际情况安排。工作地点在甲方医院内指定的药品销售区域。

四、薪资待遇与福利

乙方的基本工资为人民币____元/月，具体薪资根据乙方的工作表现及业绩进行适当调整。甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。除此之外，乙方享有国家规定的相关福利待遇。

五、保密义务与违约责任

乙方应遵守职业道德，不得泄露甲方商业机密及患者信息。如乙方违反保密义务或合同约定的其他事项，需支付违约金并承担相应法律责任。

六、合同的变更与解除

双方应按照法律规定和合同约定执行合同的变更与解除。任何一方需提前解除合同，应提前通知对方并协商达成一致意见。合同解除后，乙方应办理相关离职手续并返还甲方财物。

七、其他约定事项

甲乙双方在此就其他有关事项进行约定：_____________。（根据实际情况添加细节）

八、争议解决

如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同的生效与备案

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效，并报医院备案。

篇2

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方法人电话]

乙方：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号]

联系电话：[乙方联系电话]

住址：[乙方住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事医院药品销售工作事宜达成如下协议：

一、合同期限与工作岗位

第一条合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

第二条聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任药品销售临时工岗位，从事药品销售、推广及相关服务工作。乙方须严格遵守国家法律法规、医院规章制度及销售政策，履行职责，完成工作任务。

二、工作时间和劳动报酬

第三条工作时间及地点安排

药品销售岗位的工作时间按照医院的规定执行，工作地点在甲方所属的医院内。除完成规定的销售任务和日常工作内容外，乙方需配合医院及甲方的其他工作安排。第四条劳动报酬与支付方式

乙方工资由基本工资和业绩提成两部分组成。基本工资为人民币每月XXX元；业绩提成根据实际销售业绩及甲方考核情况按月支付。甲方按照有关规定在每月XX日支付乙方上个月的工资。工资支付方式通过银行转账或现金形式进行。具体支付时间和方式如遇节假日或特殊情况，甲方可相应调整支付时间。乙方应提供有效的个人银行账户信息以便工资支付。

乙方应承担的个人所得税由甲方代扣代缴。如遇国家政策调整工资支付标准或税收规定，按新规定执行。第五条福利待遇

除基本工资和业绩提成外，乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社会保险等。具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

篇3

甲方：[单位名称]（以下简称甲方）

地址：[甲方地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方：[受聘人员姓名]（以下简称乙方）

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

联系电话：[乙方联系电话]

鉴于甲方的药品销售业务需要，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本聘用