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某政法委书记落实意识形态工作责任制自查报告

尊敬的上级领导及各位同仁：

我作为某政法委书记，深感意识形态工作责任重大。近年来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，深入贯彻落实上级对意识形态工作的各项安排部署，始终把意识形态工作当作一项极端重要的工作来抓。现就本人落实意识形态工作责任制情况进行自查，并报告如下。

一、总体工作情况及成效

（一）强化组织领导，压实主体责任

为切实加强对意识形态工作的领导，我成立了由本人任组长的政法委意识形态工作领导小组，并明确了领导小组的职责分工。同时，将意识形态工作纳入年度工作计划，定期召开专题会议进行研究部署。通过强化组织领导，确保了意识形态工作有人抓、有人管、有人负责。

在压实主体责任方面，我严格落实意识形态工作“一岗双责”责任制，形成一把手负总责，班子成员按照分工分管领域内的意识形态工作格局。将意识形态工作纳入全体成员日常工作对照检查、领导干部述职及年度综合目标考核，并定期听取分管领域意识形态工作情况汇报，确保意识形态工作的各项任务要求落到实处。

（二）加强学习教育，提升政治素养

为提升全体党员干部的政治素养和意识形态工作能力，我定期组织学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述和上级有关文件精神。通过理论中心组学习、“三会一课”、专题党课等形式，引导党员干部牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，自觉向党中央看齐，坚决做到“两个维护”。

同时，我还注重加强党员干部的思想道德建设和职业道德教育，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观，增强政治敏锐性和政治鉴别力。通过加强学习教育，进一步提升了全体党员干部的政治素养和意识形态工作能力。

（三）加强阵地建设，扩大影响力

在阵地建设方面，我注重加强传统媒体和新兴媒体的融合发展，充分利用报纸、电视、广播等传统媒体和微信、微博、短视频平台等新兴媒体，构建全方位、多层次、立体化的宣传格局。通过加强阵地建设，进一步扩大了意识形态工作的影响力。

同时，我还注重加强文化阵地建设，积极推动文化产业发展，加强文化市场监管，营造健康向上的文化氛围。通过加强文化阵地建设，进一步巩固了意识形态工作的群众基础。

（四）加强队伍建设，提高战斗力

在队伍建设方面，我注重加强意识形态工作队伍建设，选拔政治素质高、业务能力强的干部充实到意识形态工作队伍中来。通过加强培训、锻炼和实践，不断提高意识形态工作队伍的整体素质和战斗力。

同时，我还注重加强意识形态工作队伍的作风建设，引导他们树立求真务实、清正廉洁的工作作风，切实增强服务意识和大局意识。通过加强队伍建设，进一步提高了意识形态工作队伍的战斗力和凝聚力。

二、存在的问题和不足

尽管我在意识形态工作方面取得了一定的成效，但仍存在一些问题和不足。主要表现在以下几个方面：

（一）思想认识和责任担当仍有差距

部分主管和分管负责同志对新形势下意识形态领域风险隐患的敏感性、警惕性不够强，对意识形态工作重要性的思想认识和责任担当仍有差距。管意识形态第一责任人职责的履行停留在会议部署、文件传达层面，缺乏深入研究和主动谋划。

（二）责任传导存在不足

在意识形态工作责任制的落实过程中，部分基层单位存在责任传导不畅、压力传导不够的问题。一些单位对意识形态工作的重视程度不够，存在说起来重要、做起来次要、忙起来不要的现象。

（三）阵地建设和舆论引导有待加强

在新媒体融合宣传矩阵搭建方面滞后，未能充分利用新媒体平台扩大意识形态工作的影响力。同时，典型案例引领和警示教育的穿透力不足，未能充分发挥其应有的警示和引导作用。此外，在面对网络舆情时，部分单位缺乏有效?应对机制和方法，导致舆情处置不及时、不到位。

（四）队伍建设仍需加强

部分意识形态工作干部存在业务能力不强、政治素养不高的问题。同时，部分干部缺乏创新意识和进取精神，在工作中存在按部就班、墨守成规的现象。

三、下一步工作打算及措施

针对存在的问题和不足，我将采取以下措施加以改进和提升：

（一）加强思想认识和责任担当

我将进一步加强对意识形态工作的思想认识，切实增强做好意识形态工作的责任感和使命感。同时，将督促各级领导干部切实履行好管意识形态第一责任人职责，加强对意识形态工作的深入研究和主动谋划，确保意识形态工作的各项任务要求落到实处。

（二）加强责任传导和督促检查

我将进一步加强对意识形态工作责任制的督促检查，确保各级领导干部切实履行好意识形态工作责任。同时，将加强对基层单位的指导和帮助，推动基层单位切实加强对意识形态工作的重视和投入，确保意识形态工作责任传导到位、压力传导到位。

（三）加强阵地建设和舆论引导

我将进一步加强对新媒体融合宣传矩阵的搭建和管理，充分利用新媒体平台扩大意识形态工作的影响力。同时，将加强对典型案例的引领和警示