电子厂职工用工合同8篇.docx

电子厂职工用工合同8篇

篇1

甲方（电子厂）：___________________

地址：________________________________

乙方（员工）：____________________

住址：________________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下用工合同协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的电子厂从事生产、质检、研发等岗位的工作。

2.乙方的工作地点在甲方的电子厂内。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据电子制造业特点，安排乙方的工作班次。

2.甲方保证乙方享有国家法律规定的休息休假权利。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资标准为______元/月。

2.甲方根据生产效益、乙方的工作表现及工作业绩，调整乙方的工资水平。

3.甲方应按有关规定为乙方缴纳社会保险。

4.乙方享有法定节假日、带薪年假等休假期间的工资福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，确保乙方具备必要的安全知识和操作技能。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥，并对甲方安全生产的违法行为提出批评、检举和控告。

六、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策，服从劳动管理，遵守纪律和职业道德。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方可根据情节轻重，给予相应的处分。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方单方面解除本合同，应提前三十天书面通知对方，并按照国家有关规定支付经济补偿金。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________身份证号：_______________________

日期：______年______月______日日期：______年______月______日

篇2

甲方（电子厂）：___________________

地址：_______________________________

乙方（员工）：_____________________

身份证号：___________________________

住址：_______________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务的有关事宜，经过友好协商，达成以下用工合同协议：

一、合同期限

1.合同起始日期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期限：固定期限劳动合同。合同期满后，根据双方意愿，可再行签订或续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的岗位工作，岗位名称：___________________。

2.乙方的工作地点为甲方的生产场所及相关指定地点。

3.乙方应按照甲方的要求和工作岗位职责要求，按时、按质完成各项工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照国家相关规定执行。因生产需要加班的，应与乙方协商并支付加班费。

2.休息休假：按照国家法定休息日执行。特殊情况下需要调整休息日的，应与乙方协商并安排补休。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的月薪为人民币______元整（税前），试用期月薪为人民币______元整（税前）。试用期满，根据工作表现和业务绩效进行调薪。

2.甲方应以货币形式按月支付乙方的工资报酬，支付日期为每月的______日。

3.甲方有权根