2025版民宿宿管员全面服务与职责聘用合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025版民宿宿管员全面服务与职责聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1宿主方基本信息

1.2宿管员方基本信息

2.合同目的与范围

2.1合同目的

2.2服务范围

3.聘用条件与期限

3.1聘用条件

3.2聘用期限

4.薪酬与福利

4.1薪酬标准

4.2福利待遇

4.3薪酬支付方式

5.工作时间与休息

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3工作地点

6.宿管员职责与义务

6.1宿舍管理

6.2客户服务

6.3安全保障

6.4卫生清洁

6.5其他职责

7.宿主方权利与义务

7.1提供工作条件

7.2支付薪酬

7.3提供培训

7.4其他义务

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止的程序

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约金

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3违反保密义务的责任

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决方式

12.合同生效与修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

13.其他约定事项

13.1不可抗力

13.2合同附件

13.3其他约定事项

14.合同签署与生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1宿主方基本信息

1.1.1宿主方名称：

1.1.2宿主方地址：

1.1.3宿主方法定代表人：

1.1.4宿主方联系方式：

1.2宿管员方基本信息

1.2.1宿管员姓名：

1.2.2宿管员身份证号码：

1.2.3宿管员住址：

1.2.4宿管员联系方式：

2.合同目的与范围

2.1合同目的

2.1.1本合同旨在明确宿主方与宿管员方的权利、义务及合作内容，确保民宿的顺利运营。

2.2服务范围

2.2.1宿管员负责民宿的日常管理，包括但不限于客房服务、客户接待、安全巡逻、卫生清洁等工作。

2.2.2宿管员需遵守宿主方制定的各项规章制度，确保民宿的运营秩序。

3.聘用条件与期限

3.1聘用条件

3.1.2宿管员需具备一定的民宿管理经验，熟悉民宿运营流程。

3.2聘用期限

3.2.1本合同期限为一年，自双方签订之日起生效。

3.2.2合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

4.薪酬与福利

4.1薪酬标准

4.1.1宿管员的基本工资为每月人民币元。

4.1.2宿管员享有国家规定的节假日休息及带薪年假。

4.2福利待遇

4.2.1宿主方为宿管员提供住宿条件，包括但不限于宿舍、床铺、水电等。

4.2.2宿主方为宿管员购买意外伤害保险。

4.3薪酬支付方式

4.3.1宿管员的工资每月支付一次，具体支付时间为每月的日。

4.3.2宿主方在支付工资时，应将个人所得税扣除后支付给宿管员。

5.工作时间与休息

5.1工作时间

5.1.1宿管员的工作时间为每日小时，具体工作时间由宿主方安排。

5.1.2宿管员的工作班次为轮班制，每周轮换一次。

5.2休息时间

5.2.1宿管员享有每周小时的休息时间，具体休息时间由宿主方安排。

5.2.2宿主方应确保宿管员每月享有天的带薪年假。

6.宿管员职责与义务

6.1宿舍管理

6.1.1宿管员负责民宿客房的日常管理，包括但不限于客房清洁、设备维护等。

6.1.2宿管员需确保客房设施完好，及时报修损坏设备。

6.2客户服务

6.2.1宿管员需热情接待客户，为客户提供优质的服务。

6.2.2宿管员需协助客户解决入住过程中的问题。

6.3安全保障

6.3.1宿管员需负责民宿的安全巡逻，确保客户的人身和财产安全。

6.3.2宿管员需严格执行消防安全规定，确保民宿消防安全。

6.4卫生清洁

6.4.1宿管员需负责民宿的卫生清洁工作，保持民宿环境整洁。

6.4.2宿管员需定期对公共区域进行消毒处理。

6.5其他职责

6.5.1宿管员需遵守宿主方制定的各项规章制度。

6.5.2宿管员需协助宿主方完成其他相关工作。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1宿管员严重违反合同约定的，宿主方有权解除合同。

8.1.2宿主方因民宿经营需要，经与宿管员协商一致，可以解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1合同期满，双方无续约意愿，合同自然终止。

8.2.2宿管员因个人原因提出辞职，合同提前终止。

8.3解除与终止的程序