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临时用工合同范本水电
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:____________________
住所:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期内因工作需要,甲方可以延长合同期限,但最长不得超过____年。
二、工作内容
1.乙方在甲方处从事水电安装、维修、保养等相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。
三、工作地点
乙方的工作地点为:____________________
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方每月享有____天带薪年休假。
五、劳动报酬
1.乙方工资按月支付,每月____日为工资支付日。
2.乙方工资标准为:____元/月。
3.乙方在合同期内,如因工作需要加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
六、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于:带薪年休假、节日福利、体检等。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。
2.乙方应服从甲方的工作安排,不得擅自离岗、旷工。
八、合同解除与终止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同约定支付劳动报酬;
(2)甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险费;
(3)甲方违反国家规定,侵犯乙方合法权益。
3.除上述情形外,双方协商一致,可以解除本合同。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
3.附件:
(1)甲方规章制度;
(2)乙方入职登记表;
(3)社会保险缴纳证明;
(4)其他相关文件。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
名称:____________________
住所:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服务提供方):
名称:____________________
住所:____________________
法定代表人:____________________
一、合同概述
1.本合同由甲方、乙方及丙方三方共同签订,旨在明确各方在临时用工过程中的权利、义务及责任。
2.甲方委托丙方为乙方提供水电安装、维修、保养等临时用工服务,乙方同意接受甲方及丙方的管理。
二、工作内容与地点
1.乙方在甲方指定的项目现场从事水电安装、维修、保养等相关工作。
2.乙方的工作地点为:____________________
三、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方每月享有____天带薪年休假。
四、劳动报酬
1.乙方工资按月支付,每月____日为工资支付日。
2.乙方工资标准为:____元/月。
3.乙方在合同期内,如因工作需要加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
五、社会保险及福利待遇
1.丙方依法为乙方缴纳
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