二零二五年度物业公司安保人员聘用协议4篇.docx

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二五年度物业公司安保人员聘用协议

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1定义

1.2解释

2.协议主体

2.1物业公司名称及地址

2.2安保人员姓名及联系方式

3.聘用期限

3.1起止时间

3.2延期及终止条件

4.工作内容

4.1岗位职责

4.2工作要求

4.3工作区域

5.工作时间

5.1工作班次

5.2工作时长

5.3考勤制度

6.薪酬及福利

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3社会保险及公积金

6.4其他福利待遇

7.津贴及补贴

7.1交通补贴

7.2通讯补贴

7.3住宿补贴

8.保密条款

8.1保密信息

8.2保密义务

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.不可抗力

11.1不可抗力事件

11.2不可抗力影响

11.3不可抗力处理

12.合同生效及变更

12.1合同生效

12.2合同变更

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

13.3合同解除后果

14.其他约定

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义和解释

1.1定义

1.1.1“物业公司”指物业公司，注册地为，注册号为。

1.1.2“安保人员”指被物业公司聘用的负责物业小区安保工作的人员。

1.1.3“物业小区”指物业公司负责管理的所有住宅小区。

1.1.4“合同”指本《二零二五年度物业公司安保人员聘用协议》。

1.2解释

1.2.1本合同中出现的术语，除非上下文另有要求，否则具有本条定义的含义。

2.协议主体

2.1物业公司名称及地址

2.1.1名称：物业公司

2.1.2地址：市区路号

2.2安保人员姓名及联系方式

2.2.1姓名：

2.2.2联系电话：138xxxx5678

3.聘用期限

3.1起止时间

3.1.1本合同自2025年1月1日起生效，至2025年12月31日止。

3.2延期及终止条件

3.2.1本合同期满前，双方可协商一致续签。

??a.安保人员严重违反公司规章制度；

??b.安保人员因个人原因无法继续履行职责；

??c.物业公司因业务调整或合同履行中出现不可抗力等原因，需要解除合同。

4.工作内容

4.1岗位职责

4.1.1严格执行物业公司制定的各项安保规章制度；

4.1.2负责物业小区的安全巡逻、监控值班、门卫管理等工作；

4.1.3及时制止和报告小区内的可疑情况和突发事件；

4.1.4维护小区内的公共秩序，保障业主的人身和财产安全。

4.2工作要求

4.2.2安保人员应具备较强的责任心和应变能力；

4.2.3安保人员应定期接受公司组织的专业培训。

4.3工作区域

4.3.1物业公司管理的所有住宅小区。

5.工作时间

5.1工作班次

5.1.1安保人员实行24小时值班制度，分为白班、夜班、轮休班。

5.2工作时长

5.2.1白班工作时间为8小时，夜班工作时间为12小时，轮休班工作时间为8小时。

5.3考勤制度

5.3.1安保人员应按时到岗，不得迟到、早退。

5.3.2安保人员因特殊原因需请假，应提前向公司提出申请。

6.薪酬及福利

6.1基本工资

6.1.1安保人员的基本工资为每月人民币元。

6.2绩效奖金

6.2.1安保人员根据工作表现和公司考核结果，可获得一定比例的绩效奖金。

6.3社会保险及公积金

6.3.1物业公司按规定为安保人员缴纳社会保险及住房公积金。

6.4其他福利待遇

6.4.1安保人员享有国家规定的法定节假日、年假、病假等。

6.4.2物业公司提供必要的劳动保护用品。

7.津贴及补贴

7.1交通补贴

7.1.1安保人员每月可享受元交通补贴。

7.2通讯补贴

7.2.1安保人员每月可享受元通讯补贴。

7.3住宿补贴

7.3.1安保人员因工作需要在外住宿的，公司提供元/月的住宿补贴。

8.保密条款

8.1保密信息

8.1.1“保密信息”指物业公司及其关联企业的商业秘密、技术秘密、客户信息、内部管理文件等。

8.2保密义务

8.2.1安保人员对本条所述的保密信息负有保密义务，未经物业公司书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。

8.3违约责任

8.3.1安保人员违反保密义务，导致物业公司遭受损失的，应承担相应的法律责任