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劳动法规与员工权益保护年度盘点

目录

劳动法规与员工权益保护年度盘点（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

内容概览．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.1年度劳动法规概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.2员工权益保护背景分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

劳动法规更新与修订．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

2.1国家层面劳动法规．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.1.1《中华人民共和国劳动法》修订情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.1.2《中华人民共和国劳动合同法》修订情况．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.2地方层面劳动法规．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.2.1各省市劳动法规修订动态．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.2.2地方性劳动法规实施情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

员工权益保护重点领域．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

员工权益保护案例分析与警示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

4.1典型案例剖析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

4.1.1工资拖欠与争议处理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

4.1.2劳动争议调解与仲裁．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

4.2案例警示与启示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

4.2.1企业违法用工案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

4.2.2员工维权意识提升策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

劳动法规与员工权益保护发展趋势．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

5.1法规完善与调整方向．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

5.2员工权益保护工作重点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

5.3劳动关系和谐稳定策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

劳动法规与员工权益保护年度盘点（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

一、劳动法规概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

1.1劳动法的基本概念与适用范围．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

1.2劳动法的立法目的与原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

1.3劳动法的体系结构．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

二、员工权益保护要点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

2.1员工基本权利介绍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

2.1.1签订劳动合同的权利．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

2.1.2获得劳动报酬的权利．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

2.1.3休息休假的权利．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

2.1.4安全健康的工作环境权．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

2.2员工权益保护的法律依据．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

2.3员工权益保护的实施机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

三、年度劳动法规与员工权益保护回顾．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

3.1劳动合同与劳动关系管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

3.1.1劳动合同的订立与履行．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

3.1.2劳动争议的解决途径．．．．．．．．．．