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市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组2025年工作要点材料多篇.docxVIP

市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组2025年工作要点材料多篇.docx

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市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组2025年工作要点材料多篇

2025年,市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,以及中央、省、市纪委全会部署要求,坚持稳中求进工作总基调,忠实履行党章和宪法赋予的职责,以推动高质量发展为主题,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为加快都市圈高质量发展、打造中西部发展的区域性中心城市提供坚强纪律保障。

一、强化政治监督,确保党中央重大决策部署落地见效

1.聚焦国之大者开展监督。围绕习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署,特别是关于都市圈高质量发展的重要要求,加强对驻在单位贯彻落实情况的监督检查。建立健全政治监督台账,定期对各单位贯彻落实情况开展跟踪督办,确保各项工作落到实处。紧盯驻在单位在推动经济持续回升向好、构建现代化产业体系、建设宜居韧性智慧城市、推进乡村全面振兴、加强生态环境保护等重点任务中的履职情况,强化监督检查,推动解决工作推进中的难点堵点问题,保障党中央重大决策部署在落地生根。

2.加强对重大项目和重点工作的监督。对驻在单位负责的重大项目建设,如东津城市新中心建设、古城保护利用等项目,实施全过程监督。建立项目监督档案,定期对项目进度、资金使用、工程质量等方面进行检查,防止出现项目推进缓慢、资金浪费、质量问题等情况。加强对重点工作的监督,如招商引资、立项争资等工作,督促驻在单位积极作为,提高工作效率和质量。对在重大项目和重点工作中不作为、慢作为、乱作为的行为,严肃追究相关人员责任。

3.推动驻在单位加强党的政治建设。督促驻在单位党组(党委)认真履行全面从严治党主体责任,加强党的政治建设,提高政治站位。严格执行党内政治生活各项制度,加强对驻在单位领导班子民主生活会、组织生活会等党内政治生活的监督,确保党内政治生活严肃认真。加强对驻在单位党员干部的政治教育和政治训练,提高党员干部的政治素质和政治能力,引导党员干部坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护。

4.建立政治监督评估机制。定期对政治监督工作进行总结评估,分析政治监督中存在的问题和不足,及时调整监督重点和方式方法。建立政治监督效果评估指标体系,从政策落实、工作成效、群众满意度等方面对政治监督效果进行量化评估,确保政治监督工作取得实效。加强对政治监督成果的运用,将政治监督结果作为驻在单位领导班子和领导干部考核评价的重要依据。

二、做实做细日常监督,提升监督效能

5.完善日常监督机制。建立健全日常监督工作制度,明确监督内容、监督方式和监督流程。加强对驻在单位权力运行的全过程监督,重点对行政审批、资金分配、项目审批等关键环节进行监督。建立监督信息共享机制,加强与驻在单位内部监督部门的沟通协作,实现监督信息共享,形成监督合力。

6.加强对重点领域和关键环节的监督。聚焦驻在单位的重点领域,如政府投资项目、民生保障、公共资源交易等,加强对关键环节的监督。对政府投资项目,从项目立项、招标采购、工程建设到竣工验收进行全程监督,防止出现违规操作、利益输送等问题。对民生保障领域,加强对保障性住房分配、社保基金发放、教育医疗资源分配等方面的监督,确保民生政策惠及广大群众。对公共资源交易,加强对交易平台运行、交易过程监管等方面的监督,维护公平公正的市场秩序。

7.强化对一把手和领导班子的监督。认真落实《中共中央关于加强对一把手和领导班子监督的意见》,加强对驻在单位一把手和领导班子的监督。建立健全对一把手和领导班子的监督制度,加强对三重一大事项决策的监督,确保决策民主、科学、规范。加强对一把手和领导班子廉洁自律情况的监督,通过开展廉政谈话、述责述廉等方式,及时发现和纠正存在的问题。

8.创新日常监督方式方法。充分运用信息化手段,建立监督信息平台,实现对驻在单位权力运行的实时监控和数据分析。通过大数据比对、风险预警等功能,及时发现潜在的问题和风险。加强对群众反映问题的收集和处理,通过设立举报电话、举报邮箱等方式,广泛收集群众对驻在单位的意见和建议。对群众反映的问题,及时进行调查核实,依法依规处理,并将处理结果及时反馈给群众。

三、深化作风建设,坚决整治四风问题

9.持之以恒落实中央八项规定精神。加强对中央八项规定精神及其实施细则落实情况的监督检查,紧盯重要节点,如春节、中秋、国庆等节日,开展专项监督检查,防止四风问题反弹回潮。严肃查处违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规收送礼品礼金、违规使用公车等问题,对顶风违纪行为,发现一起、查处一起,绝不姑息。加大通报曝光力度,对典型案例进行公开通报,形成有力震慑。

10.坚决整治形式主义、官僚主义。重点整治驻在单位在工作中存在的形式主义、官僚主义问题,如工作不实、敷衍塞责、推诿扯皮、漠视群众利益等问题。加强对驻在单位发文、开会、

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