网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025年度退休前员工过渡期劳动合同范本.docxVIP

2025年度退休前员工过渡期劳动合同范本.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度退休前员工过渡期劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.合同双方名称

1.2.合同双方法定代表人或授权代表

1.3.合同双方地址、联系电话

2.合同期限

2.1.合同起始日期

2.2.合同终止日期

2.3.合同延期条款

3.工作岗位与工作内容

3.1.员工工作岗位

3.2.员工工作内容

3.3.工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1.工作时间安排

4.2.休息休假制度

4.3.员工加班规定

5.劳动报酬

5.1.基本工资

5.2.奖金及补贴

5.3.工资支付方式及时间

6.社会保险与福利

6.1.社会保险缴纳

6.2.福利待遇

6.3.福利补贴

7.劳动保护与职业健康

7.1.劳动保护措施

7.2.职业健康检查

7.3.员工培训与发展

8.劳动合同解除与终止

8.1.合同解除条件

8.2.合同终止条件

8.3.解除或终止合同后的补偿

9.违约责任

9.1.违约行为

9.2.违约责任承担

9.3.违约争议解决

10.保密条款

10.1.保密事项

10.2.保密期限

10.3.违反保密责任

11.争议解决

11.1.争议解决方式

11.2.争议解决机构

11.3.争议解决程序

12.其他约定

12.1.违约金

12.2.合同附件

12.3.合同生效条件

13.合同生效与修改

13.1.合同生效日期

13.2.合同修改程序

13.3.合同解除或终止后的效力

14.合同份数与保管

14.1.合同份数

14.2.合同保管

14.3.合同副本效力

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1.合同双方名称

甲方法人名称:_____________________

乙方法人名称:_____________________

1.2.合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人或授权代表:_____________________

乙方法定代表人或授权代表:_____________________

1.3.合同双方地址、联系电话

甲方地址:_____________________

甲方联系电话:_____________________

乙方地址:_____________________

乙方联系电话:_____________________

2.合同期限

2.1.合同起始日期:_____________________

2.2.合同终止日期:_____________________

2.3.合同延期条款

合同期限届满前,如双方同意继续履行合同,应提前_________日书面通知对方,经双方协商一致,可签订延期合同。

3.工作岗位与工作内容

3.1.员工工作岗位:_____________________

3.2.员工工作内容:_____________________

3.3.工作地点:_____________________

4.工作时间与休息休假

4.1.工作时间安排:_____________________

4.2.休息休假制度:_____________________

4.3.员工加班规定

员工加班应提前_________小时向单位提出申请,经批准后方可加班。加班工资按国家规定计算。

5.劳动报酬

5.1.基本工资:_____________________

5.2.奖金及补贴:_____________________

5.3.工资支付方式及时间

员工工资每月_________日支付,如遇节假日或休息日,则提前支付。

6.社会保险与福利

6.1.社会保险缴纳

甲乙双方应依法缴纳社会保险,具体险种及缴费比例按国家规定执行。

6.2.福利待遇

文档评论(0)

186****2503 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档